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Charlaine DURAND

ANNONAY

En résumé

Responsable de Santé Publique / Coordinatrice Centre de Lutte contre la tuberculose (CLAT) pour le département de l'Ardèche

Mes compétences :
Animation de formations
Formation professionnelle continue
Ingénierie de formation
Gestion de la formation
Analyse des besoins
Gestion des compétences
Conduite de projet
Demarche en santé publique
Autodidacte
Management d'équipe
Soins relationnels infirmiers
Formation de formateur
Formation professionnelle : formation action
Education thérapeutique

Entreprises

  • Ardèche le Département - Responsable Santé publique

    2015 - maintenant Responsable de santé publique
    Coordination de la Lutte contre la Tuberculose pour le département
    Lutte contre la désertification médicale
    Identification des besoins en santé auprès des populations fragiles et/ou fragilisées (Enfants, Personnes âgées, en situation de handicap ou en précarité)

  • Cadredesante.com - Membre du comité de pilotage

    2003 - 2012 Responsable du forum pluriprofessionnel (cadres de santé = 13 professions paramédicales) et de deux collaboratrices.
    Création de brèves sur l'actualité concernant la santé, la formation, le management dans la santé.
    Co-responsable du comité de rédaction d'articles professionnels
    Auteures d'articles professionnels sur cadredesante.com et dans la presse professionnelle.

  • Fonction publique hospitalière - Cadre de sante Responsable formation

    1997 - 2015 Responsable de formation

    Formation continue
    Formation professionnalisante en alternance
    • Diagnostic pédagogique
    • Création des ingénieries des unités de formation
    • Création des cahiers des charges pour les intervenants extérieurs.
    • Création de cours et de travaux dirigés dans une logique de professionnalisation par compétences
    • Organisation de la logistique pour la réalisation des interventions
    • Réalisation des formations (enseignement, travaux dirigés, analyses des pratiques)
    • Création des outils d’évaluation des apprentissages
    • Évaluation des formations (intervenants et ingénieries)
    • Accompagnements pédagogiques (suivi personnalisé, directeur de mémoire, guidance dans les projets professionnels)

  • Crèche et USLD - Management

    1992 - 1997 Directrice de crèche ''Responsable technique et administrative). Formation du personnel.
    Responsable d'un service de long séjour.
    Connaissance en PNL et Analyse transactionnelle.

Formations

  • IFCS BOIS LARRIS CROIX ROUGE FRANCAISE (Lamorlaye)

    Lamorlaye 2002 - 2003 Cadre de santé

    Mémoire : "La qualité dans la formation en alternance en soins infirmiers "

Réseau

Annuaire des membres :