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Christéle MARIN

PARIS 10

En résumé

Chef de projet expérimentée (MOA, fonctionnel), j’ai l’habitude d’intervenir dans des milieux complexes avec des organisations en réseau se déployant sur l’ensemble du territoire national et sur des projets variés (cf infra.).
Qu’est ce qui me fait me lever le matin pour venir travailler : le sens du service, le travail en équipe, l’accompagnement au plus près des métiers et l’intérêt du projet …

Pourquoi être présente sur Viadeo ?
En 2 points rapides : pour la veille et pour être à l’écoute des opportunités

En termes plus développés :
Etant en veille notamment sur les thématiques de conduite du changement, de l’innovation pédagogique, ce réseau permet de suivre l’actualité de ces domaines donc n’hésitez pas à m’envoyer des informations sur ces sujets.

Etre à l’écoute des opportunités, que recouvre cette expression consacrée ? J’y vois le maintien d’un lien avec le marché de l’emploi, avec ses dynamiques.
Rien n’interdit d’évoluer et ce même, si l’on est en poste ! Si vous avez un projet motivant, qui nécessite des qualités humaines, de l’engagement, de la conduite du changement et que mon profil vous interpelle, contactez-moi.
Notre champ du possible est vaste : il y a ce que nous avons fait, ce que nous faisons et ce que nous pourrions faire ensemble …


Projets menés :
Référentiel métier : mise à jour (règles et logigrammes)
Fusion / migration de SI et de briques (téléphonie, comptabilité, GED) : conduite du changement / audit organisationnel / études d’impact
Pilotage recette métier de versions applicatives
Mise en place d’une solution GED/LAD : audit, étude, cahier des charges, recette
Maintien SI : conduite du changement, priorisation, étude des besoins, pilotage recette métier, communication versioning
Implémentations SI réformes réglementaires : DSN, Prélèvement à la source, etc.
Création et refonte de sites web
Conception et animation de formations
Mise en place d’un CRM : audit, étude, cahier des charges, recette



Activités :
*Gestion de projets
*Accompagnement au changement
*Modélisation de processus métier
*Animation d’ateliers, de groupes de travail (répartis sur l’ensemble du territoire national)
*Recueil et analyse des besoins métier
*Rédaction d’étude de besoins, de cahier des charges, études d’impact
*Recette : plan de test, suivi et qualification de remontées d’anomalies
*Conception de modes opératoires, de supports de formation
*Management / coordination d’équipes
*Production de supports de communication print et web
*Animation éditoriale de sites web, réseaux sociaux, newsletters


Quelques savoirs :
Adaptabilité
Agilité / Engagement / Partage
Capacité à intervenir dans des milieux complexes
Sens de la médiation
Qualités rédactionnelles

Domaines :
Conduite du changement
Paye
RH
Formation
Organisation
Téléphonie
Tête de réseau

Mes compétences :
Encadrement d'une equipe
Entretien de recrutement
Entretiens individuels
Animation d'équipe
Formateur
Gestion de projets
Rédacteur web
Cahier des charges
NTIC
Formation
Conseil
Ressources humaines
MOA

Entreprises

  • Constructys - Chef de projet Moa SI métier

    PARIS 10 2019 - maintenant
  • Union des caisses de France CI-BTP - Maître d'ouvrage Métier

    Paris 2015 - maintenant Préparation, animation et suivi d'ateliers d'experts métier
    Maintien d'un référentiel métier
    Modélisation des processus métier
  • CIDEFE - Directrice du secteur Ressources

    2009 - 2015 Au sein d'une direction collective (CA de 3 millions d’euros 25 salariés – 40 antennes départementales – 40 bénévoles), organisation des moyens humains et financiers d’un service.

    > Participation à la définition de la stratégie d’entreprise
    > Elaboration et suivi du budget du service
    > Encadrement d’une équipe
    > MOA
    > Supervision d’activités : site web, rédactionnel à vocation juridique, maintenance informatique, réseau, CRM, etc …
  • CIDEFE - Chef de projet MOA Formation

    2006 - maintenant > Conception et animation de sessions de formation en direction d’un public d’élus, de collaborateurs et de fonctionnaires : objectifs de formation et pédagogiques, scénario pédagogique, création de supports (dossier, powerpoint), évaluation.

    > Contribution à la programmation nationale de l’organisme (140 stages par an – 5500 stagiaires – sessions techniques et thématiques en lien avec les collectivités territoriales)

    > Suivi administratif, financier et logistique

    > Conception de modules e‐learning (cahier des charges, storyboards)
  • CIDEFE - Chef de projet numérique (fonctionnel) / chef de projet MOA informatique

    1998 - maintenant > Mise en place d'un système d'information interne (CRM)

    Étude des besoins (recueil, compréhension, formalisation)
    Rédaction de cahier des charges
    Rédaction des spécifications fonctionnelles
    Pilotage de tests, recette fonctionnelle
    Accompagnement et support utilisateurs (rédaction manuel et formation)
    Reporting, animation de comités de pilotage
    Recherche et pilotage de prestataires et de partenaires

    > Conduite de projets informatique et multimédia (site, plate-forme de blogs, réseaux sociaux)

    Recenser et analyser les besoins des clients (internes ou externes).
    Accompagner les utilisateurs dans leur réflexion sur les usages du Web.
    Rédiger les cahiers des charges
    Argumenter les préconisations.
    Rédiger l’analyse fonctionnelle détaillée.
    Définir l’arborescence des projets.
    Etablir le planning, définir les ressources, le découpage du projet ainsi que le budget détaillé.
    Définir l'ergonomie, réaliser les story-boards
    Coordonner le travail des différentes équipes
    Gérer la recette fonctionnelle
    Coordonner le déploiement du projet
    Assurer une veille fonctionnelle et technique ainsi qu’une veille concurrentielle afin de faire évoluer les fonctionnalités de la plate-forme.
    - Accompagner les utilisateurs lors des mises en service.

    > Gestion d'un parc informatique (postes + serveur)

    > Mise en place d'une solution téléphonique

Formations

  • CNAM

    Paris 2013 - maintenant Montage juridique et financier de dispositifs de formation
  • CNAM (Paris)

    Paris 2013 - maintenant Analyse du travail et ingénierie de formation

    Formation profesionnelle des adultes
  • AFCI NewSoft

    Montreuil 2013 - 2013 Concepteur de modules e-learning
  • CNAM

    Paris 2012 - 2013 Ingénierie d’une action de formation

    Répondre à des appels d'offre, rédiger des objectifs pédagogiques, élaborer des scénarios, évaluer des dispositifs
  • CNAM

    Paris 2012 - 2012 Outils RH
  • CNAM

    Paris 2012 - 2012 Gestion des talents
  • CNAM

    Paris 2012 - 2012 Développement des compétences en situation de travail
  • CNAM

    Paris 2012 - 2012 Animation, gestion, évaluation d'une séquence pédagogique
  • Uniformation

    Paris 2012 - 2012 Construire un budget prévisionnel pour une action spécifique
  • AFCI NewSoft

    Montreuil 2012 - 2012 Management et cohésion d'équipe
  • Aline Paillet Formatrice - Montreuil (Montreuil)

    Montreuil 2011 - 2011 Prendre la parole en public et Animer un débat

Réseau