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Christelle CHAILLÉ

LA ROCHELLE

En résumé

Je souhaite me mobiliser sur de nouveaux enjeux et de nouvelles activités. Mettre à votre service mon expérience, mon implication et mes compétences pour permettre de réussir ensemble de nouveaux projets, ou consolider ceux en cours.

Mes compétences :
Esprit d'analyse et de synthése
Gestion de projet
Assertivité
Qualités relationnelles et redactionnelles
Réactivité, Rigueur, Créativité, Adaptabilité
Organiser et optimiser
Fédérer autour d'objectifs
Expert applicatifs et réglementaires
Proposer et mettre en place des outils
Animer des formations, séminaires, réunions
Négocier des partenariats

Entreprises

  • Direction Régionale Pôle emploi Poitou Charentes - Chargée d'offre de services

    2011 - maintenant - Négocier, piloter, animer, et déployer les conventions avec les réseaux de partenaires pour une complémentarité optimisée d’offres de services dédiées aux publics spécifiques (Insertion par l’Activité Économique, Missions locales, Pôle Défense Mobilité, Administration Pénitentiaire, Agefiph, Cap emploi…)

     Préparer et participer aux Comités de Pilotage régionaux des dossiers en responsabilité (propos introductifs du DR, supports de présentations, alertes, et propositions de solutions)

     Déployer et administrer les applicatifs internes et ceux dédiés aux partenaires

     Etre en appui réglementaire et applicatif pour les domaines en responsabilité (expert)

     Proposer et mettre en place des outils harmonisés pour l’ensemble des réseaux internes et externes

     Rédiger des instructions de mises en oeuvre de dispositifs (réglementaires, procédures, applicatifs argumentaires)

     Rédiger des notes d’opportunités et notes de services liées aux déploiements de projets (objectifs, ressources, budget temps /homme, évaluations, modes opératoires en lien avec les domaines en responsabilité)

     Fédérer une équipe constituée de membres issus de services ou secteurs différents autour d’objectifs communs

     Mettre en place et animer les groupes projets transverses régionaux internes et ou externes

     Participer aux divers groupes de projets nationaux pour les dossiers en responsabilité

     Animer des réseaux de référents internes et externes

  • Direction Régionale Pôle emploi Poitou Charentes - Chargée de partenariat

    2009 - 2011  Gérer, développer et animer les réseaux internes et externes en matière de formation (prescripteurs)

     Préparer et participer aux négociations d’accords avec les financeurs de formation (Conseil Régional, Agefiph, Fiphfp, Opca…) pour permettre une articulation efficiente, lisible et opérationnelle

     Proposer et mettre en place des outils d’aides à la décision, ou d’informations réglementaires sur la formation (Formabox)

     Mettre en place des parcours intégrés : sélection de candidats éloignés de l’emploi cible, négocier avec différents financeurs de la formation professionnelle et mettre en place des modules de formation permettant leur recrutement

     Traiter et « décisionner » les demandes de financements individuels de formation

     Proposer et animer des ateliers sur la thématique formation en interne et en externe

  • Direction Régionale Assédic Limousin Poitou Charentes - Assistante de Direction

    2002 - 2009  Assurer l’interface entre la Direction, les membres du comité de direction, les services, les partenaires et les personnalités Politiques

     Contribuer à l’atteinte des objectifs (élément facilitateur).

     Gérer les agendas, planning, rendez-vous

     Hiérarchiser, synthétiser, analyser, et restituer l’information utile à la prise de décision

     Organiser, planifier, et suivre les réunions paritaires, et autres instances de gouvernances

     Coordonner la transmission d’information, la mise en place d’actions et le suivi des échéances

     Participer à des groupes projets.

  • Transport MORY Team (Charente 16) - Responsable expédition

    1999 - 2002

  • Augros Packaging Métal (Toulouse 31) - Responsable Equipe de nuit

    1997 - 1999

  • Transport Occitanie services (Toulouse 31) - Secrétaire logistique

    1995 - 1997 Réorganisation et informatisation des plannings de livraison, fiches clients
    Gestion des litiges

  • Groupe Casino (Sud Ouest) - Responsable secteur caisse, correspondante administrative

    1992 - 1995 - Responsable implantation du secteur caisse et comptabilité pour l’ouverture des magasins Casino à Limoges (87) et Montauban (82)
    Gestion logistiques du matériel, accompagnement et formation de nouvelles équipes, suivi des résultats (1994 à 1995)

    - Hôtesse de caisse puis Responsable de caisse + correspondante administrative aux supermarchés Casino St Georges, Bayard et l’Union (31) (1992 à 1994)

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