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Christelle MOUKOURY

Angers

En résumé

Mes compétences :
Administration
Administration du personnel
Assurance
Banque
Banque assurance
Formation
Gestion des ressources
Gestion des ressources humaines
Logiciel rh
NTIC
Paie
Recrutement
Ressources humaines
SIRH
SI
CONSULTANTE MOA/ AMOA

Entreprises

  • CONSEIL - Chargée de Recrutement et RH

    Angers 2010 - maintenant En recherche permanente des ingénieurs NTIC (JAVA J2EE .NET ..., des ingénieurs grands systèmes (Mainframe, Cobol DB2...), en MOE ou en MOA et des profils de consultants paie/sirh.

    Je suis en charge de la validation des profils jusqu'a l'intégration au sein de notre Groupe, ainsi j'effectue le processus de recrutement de A-Z.

    Mes missions transverses et essentielles pour nos Best practices en BANQUE ASSURANCE ET RETRAITE sont
    - le suivi de nos collaborateurs,
    - la formation,
    - la cooptation,
    - les relations avec les différents canaux de communication,
    - les entretiens d'intégration.
    - Etablissements de contrats
    - Gestion de carrières
  • ALTRAN Technologie - Chef de projet en recrutement

    Vélizy-Villacoublay 2009 - 2010 Services DRH et Banque d'investissement:

    - Recherche de candidats,prise de rendez vous, entretien
    - Profils ingénieurs Java/J2EE ou .Net, chefs de projets, AMOA, MOE
    - Profils ingénieurs/consultant en finance de marché (CIB,AM)
    - Gestion des relations écoles : animation des partenariats écoles
    - Assistante à la mise en place du SIRH - logiciel R-Flex
    - Pilote et gestion de stands des salons et forums
    - Evénement RH
    - Conduite du changement
  • MANPOWER - Chargée de misssion en recrutement

    Nanterre cedex 2008 - 2008 - Gestion administrative
    - Présélection de candidatures
    - assistante commercial
    - Réception physique et orientation
  • Riviére Consult Associés - Chargée de recherche/ recrutement

    2007 - 2008 - Approche directe des candidats
    - Présélection téléphonique
    - Recherhe de Jobboards
    - Reporting

Formations

Réseau

Annuaire des membres :