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LYOVEL
- Chargée RH
2013 - maintenant
Chargée Ressources Humaines – MAISON LYOVEL – Société en Distribution Automatique
Mission principale : Interlocutrice de proximité des salariés et des managers concernant l’ensemble des domaines liés aux RH (périmètre IDF – 190 ETP répartis sur 3 sites )
- Réalisation et suivi des campagnes de recrutement de la population non cadre : diffusion d’annonces,
sourcing, entretiens de recrutement, comptes rendus d’entretiens
- Gestion des dossiers administratif du personnel fixe et intérimaire : contrats de travail, DUE, gestion des
visites médicale, suivi et gestion des absences, documents de sortie…
- Traitement et rédaction des courriers adressés aux salariés
- Saisie des éléments variables de paie (Logiciel ADP), contrôle des bulletins de paie et dossiers ATD
- Déploiement de la politique RH définie par la DRH ( campagnes d’entretiens individuels et
professionnels, GPEC, construction et mise en oeuvre du plan de formation)
- Gestion des procédures disciplinaires et de rupture contractuelles
- Assurer la gestion administrative des réunions CE, DP, et du CHSCT
- Assistance à l'élaboration de sujets de présentation des CE, DP et CHSCT
- Mise en place et organisation des élections professionnelles
- Assurer le suivi des tableaux de bord d’activité
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Moulins Soufflet
- Assistante RH
2011 - 2012
Recrutement:
- Rédaction d’annonces
- Gestion des candidatures
- Pré-qualification téléphonique
- Entretien de recrutement
- Suivi des dossiers des candidats
- Constitution des dossiers d’embauches : Propositions d’embauches / contrats / mutuelles, prévoyances
Gestion des Ressources Humaines:
- Gestion des procédures disciplinaires
- Gestion des procédures de ruptures contractuelles
- Suivi des entretiens annuels
Formation:
- Elaboration du plan de formation
Communication Interne:
- Rédaction d’articles pour le journal interne
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Adex
- Chargée de recrutement
2010 - 2011
Recrutement:
- Analyse des appels d’offres
- Rédaction et diffusion d’annonces
- Gestion des candidatures
- Sourcing, sélection de candidats
- Pré-qualification téléphonique
- des candidats
- Entretien de recrutement
- Suivi des dossiers des candidats
- Proposition d’embauche / contrats
- Constitution des dossiers d’embauche
- Reporting de l’activité
- Participation aux salons de recrutement (Lesjeudis, Prosearch, Apec)
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SNCF
- Assistante RH
2009 - 2010
Communication interne:
- Création d’un livret d’accueil
- Création d’un questionnaire de satisfaction
Gestion des Ressources humaines:
- Suivi et gestion des absences
- Déclenchement des contrôles administratifs
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ESPRI CONSULTANTS
- Assistante administrative
2009 - 2009
- Suivi et gestion des dossiers des candidats pour les bilans de compétences
- Gestions des plannings
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AKSOR groupe ACRELEC
- Assistante RH
2008 - 2009
Gestion des Ressources Humaines:
- Préparation des élections des délégués du personnel
- Création et affichage des documents légaux en entreprise
Formation:
- Elaboration du plan de formation
- Présentation des formations auprès des écoles
Administartif RH:
- Mise en place d’une mutuelle d’entreprise
- Gestion et saisie des documents de ventes
