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Christian SAUVAGE

Lyon

En résumé

Mes compétences :
Ressources humaines
Droit social
Gestion des compétences
Formation
Paie
Administration du Personnel
HR Business Partner
Gestion de projet
Gestion budgétaire

Entreprises

  • Inside Management - Directeur des Ressources Humaines

    Lyon 2019 - maintenant Mission de DRH en tant que manager de transition
  • Ijcof Corporate - Responsable des Ressources Humaines

    2017 - 2018
  • Intrum Justitia France - Responsable des Ressources Humaines

    2016 - 2017 Gestion des Ressources Humaines en CDD dans le cadre d'un remplacement congé maternité
  • SEPAL Faiveley Plast Industry / EUDICA Faiveley Plast Pharma - Directeur des Ressources Humaines

    2009 - 2015 Business Partner, conseils juridiques et organisationnels aux Managers
    Gestion des procédures : disciplinaires, licenciements, ruptures conventionnelles, PSE, transaction et suivi des litiges Prud’homaux
    Recrutement : définition des profils, entretien, sélection et intégration des candidats
    Gestion des carrières, des compétences et des Key People
    Membre du CODIR et CORH groupe
    Formation : recensement besoins, élaboration plans et budgets, recherche de financements
    Gestions des relations sociales, des partenaires sociaux et extérieurs (URSSAF, avocats, médecine et , inspection du travail…)
    Participation au CE et au CHSCT
    Organisation des élections des IRP
    Administration du personnel et de la paie, élaboration budget RH et suivi masse salariale
    Reporting RH et sociale
    Gestion des intérimaires et référencement des partenaires formation, recrutement, intérim
    Négociation d'accords d’entreprise (intéressement, égalité femme/homme, seniors…), NAO.
  • SEPAL SAS - Groupe Faiveley Plast - Responsable des Ressources Humaines

    2006 - 2009
  • REXOR SAS - Groupe Jindal Polyester Limited - Responsable Administration du Personnel, Paie & Formation

    1988 - 2006

Formations

  • IGS

    Lyon 2001 - 2003 MASTER 2

    (MASTER 2) : Responsable en Management et Développement des Ressources Humaines.

Réseau