2000 - 2007- Représenter la CRCI et veiller à la cohérence régionale des actions et positions consulaires dans le domaine de l’emploi, de la formation et de la gestion des ressources humaines par l’animation et la coordination du réseau des correspondants au sein des CCI de Picardie et leurs organismes de formation en lien avec l’ensemble des services de la CRCI et l’ACFCI,
Susciter des démarches, voire conduire des projets d’action innovants au sein du réseau consulaire et/ou en partenariat avec d’autres acteurs économiques (Services de l’Etat en région, Conseil Régional, autres compagnies consulaires, syndicats professionnels ou interprofessionnels, …) au service de la politique régionale consulaire et valorisant l’Institution et la Picardie en et hors région,
- Actions collectives RH (GPEC / Ateliers RH) avec les CCI de Picardie.
- plate-forme régionale apprentissage dans le cadre de la gestion des contrats d’apprentissage.
- Suivi du dispositif « 5 jours pour Entreprendre »...
Piloter et garantir, avec l’appui du Service Administratif et financier, l’habilitation de la CRCI à collecter la taxe d'apprentissage et la mise en œuvre du dispositif régional de collecte et de répartition,
Animer le réseau de partenaires au sein de l’association APISUP et veiller au bon fonctionnement de l’IRFA, de sa gestion et de son personnel en liaison avec le Directeur Général et le directeur de l’IRFA. L'IRFA-APISUP est un CFA hors murs dédié au développement de l'apprentissage au sein des 7 établissements supérieurs de Picardie
- suivi administratif et financier du CFA, appui aux sections ; gestion de l’équipe IRFA…
- gestion des contrats d’apprentissage en liaison avec la secrétaire (saisie, envoi des contrats d’apprentissages ; étude statistique), gestion des conventions
- Contrôle des budgets réalisés et prévisionnels en liaison avec le directeur et les sections ; gestion des subventions en liaison avec le directeur
- participation à la rédaction du contrat de développement triennal et à sa mise en œuvre ; mise en place d’une stratégie de communication (participation salons – bulletin - site extranet/internet en liaison avec le webmaster
- organisation des conseils d’administrations et assemblées générales (convocations, ordres du jour, fils conducteurs, rédaction des comptes-rendus) ; conception d’actions nouvelles (parrainage attitude, …) ; gestion des demandes de sections nouvelles (lecture des dossiers ; rédaction des fiches de renseignement du rectorat, …) recherche de nouveaux partenaires
