Compétences : management stratégique et opérationnel, animation d’équipe. Solide expérience en conduite de projets de développement, en gestion de la relation de conseil. Capacités à convaincre, à fédérer et à mobiliser les énergies. Dynamique.
Entreprises
Eilyps
- Manager de Secteur
Pacé2016 - maintenantDans une entreprise dynamique et innovante, j'assure le management commercial d'une équipe de conseillers d'élevage sur la partie nord est de l'Ille-et-Vilaine. Garante du développement des activités et de la promotion de l'entreprise sur ce secteur, je gère également l'organisation et la bonne gestion de nos services sur un portefeuille de plus de 850 clients.
Sanders Groupe Avril
- Contrôleur de gestion stagiaire
2014 - 2015Collecter les données terrain d'une usine de fabrication d'aliments pour bétail. Réaliser le reporting mensuel. Construire le budget prévisionnel. Mémoire de fin d'étude : Analyser la stratégie d'entreprise et la gestion de l'intégration d'une TPE dans le groupe agro-industriel.
SEGRAFO
- Responsable d'une Fédération d'Eleveurs
2010 - 2014Conduire les projets de développement de la fédération et des 3 associations affiliées. Encadrer et animer l'équipe. Organiser les actions avec les bénévoles, les partenaires. Rechercher, négocier, gérer les financements avec création d'outils de pilotage adaptés. Assurer la gestion administrative, financière et la représentation de la structure auprès des parties prenantes.
Association Nationale d'Eleveurs d'Abeilles - ANERCEA
- Animatrice
2004 - 2008Organiser les actions de promotion et de développement de l'élevage d'abeilles en France : revue technique/400 ex., organisation de séminaires /200 pers. et de formations /90 stagiaires. Animation de l'association. Gestion administrative et financière.
Manche Contrôle Laitier
- Responsable Méthodes et Projet Qualité
2000 - 2002Initier une démarche qualité sur l'ensemble des activités de conseil avec des techniques participatives et un plan de communication. Mettre en place des outils, des méthodes pour la conduite de projets et l'appui au conseil, adaptés aux objectifs : amélioration et homogénéisation des pratiques.
Chambre d'Agriculture du Loir-et-Cher
- Coordinatrice d'une fédération régionale d'agriculteurs biologiques
1996 - 2000Construire et déployer le programme de développement des filières bio régionales : création d'une interprofession, mise en place d'un plan de communication (newsletter, porte ouverte, salons), de formations et d'un référentiel technico-éco., accompagnement des porteurs de projet. Coordonner des groupes de travail et animer un comité de pilotage. Promouvoir l'agriculture biologique.
