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Christophe BARRERE

Paris

Résultats examens 2026

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En résumé

Je souhaite évoluer vers un poste de responsable de centre de profits et sur un type de métier qui allie l'opérationnel à l'organisationnel. Mes principales forces sont la disponibilité, l'adaptabilité et le gout pour le travail en équipe et les challenges.

Mes compétences :
Animation d'équipe
Gestion budgétaire
Management
Négociation achats
Organisation du travail

Entreprises

  • Leader Price - DIRECTEUR

    Paris 2015 - maintenant

  • Centrakor - DIRECTEUR

    Toulouse 2014 - 2014

  • Casino de Noé - Directeur adjoint

    2011 - 2014 Définir la stratégie du point de vente, communication et activité commerciale
    CENTRES D'INTERET Définir les objectifs, en terme de chiffre d'affaire, marge et frais de personnel
    Organiser et superviser l'activité de la surface de vente
    Manager la structure humaine équivalente à 50 collaborateurs
    Gestion directe des univers bazar/textile/multimédia/presse

  • Carrefour - MANAGER METIER( chef de rayons)

    Massy 1997 - 2010 Manager-métier - Carrefour Pau-Lescar, Responsable de 3 comptes d'exploitation- Jardin, jouet- Sport, bricolage et loisir pour un C.A cumulé de plus de 6 millions d' EUR
    Baisse des stocks de 9% suite à la mise en place de plans d'actions
    Pilotage d'une équipe de 7 à 15 collaborateurs en fonction de la saisonnalité
    Réaménagement de la partie non-alimentaire (4000m2) : coordination des travaux
    Carrefour Portet-sur-Garonne, Responsable du rayon jardin/animalerie-
    C.A de 5,8 millions d' EUR annuel, progression de +1,9% sur 3 ans
    Organisation et planification des taches (de 9 à 22 collaborateurs en saison) Négociation avec les fournisseurs- Plan d'achats saisonniers

  • Livre de Paris-Hachette - Chef des ventes

    1994 - 1996 Livre de paris-Hachette (vente à domicile)- Cantal(15) :
    Représentation de la société auprès des directeurs d'écoles
    Encadrement, formation et perfectionnement d'une équipe de cinq v.r.p.
    Elu meilleur animateur de groupe cinq mois consécutifs sur résultat de l'équipe

Formations

Réseau

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