PARIS
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Beetween se positionne comme le « go-between » (intermédiaire en Français) entre recruteurs et candidats.
Beetween s’attache à fournir des outils et méthodes innovants permettant à la « bee » (abeille en Français) de trouver « la Reine » parmi des milliers d’abeilles habitant la ruche.
Beetween innove par sa technologie mais aussi par ses modèles économiques pour accompagner, le plus efficacement possible et au coût le plus juste, les entreprises à recruter.
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Le Recrutement Digital
Beaucoup d'entreprises disent trouver le recrutement difficile : pénurie de certains profils, sélection chronophage, prestataires inefficients, sites web de recrutement opaques et coûteux pour les non initiés…
Pour répondre à ces douleurs, Beetween crée la première plateforme online, simple d’utilisation, accessible gratuitement, afin d'accompagner les entreprises dans leur processus de recrutement.
Cet outil collaboratif s'appuie sur une puissante technologie de moteur de recherche ayant fait l'objet de dépôt de brevet et permet de gérer très simplement ses recrutements.
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