Clement WAWRZYNIAK

En résumé

Entreprises

• CIC-IT CHRU de Lille - Doctorant en Ergonomie et Facteurs Humains

  2014 - maintenant Afin de réduire les incidents médicamenteux à domicile et/ou d'hospitalisation, certains services hospitaliers cherchent à implémenter les processus de conciliation et de révision médicamenteuse. Peu développés en France, ces processus ont montré leur fort intérêt clinique dans de nombreux pays (e.g. baisse des erreurs de prescription ; meilleure compliance chez les patients). Ils apparaissent néanmoins difficiles à implémenter de manière systématique et pérenne, pour des raisons organisationnelles et propres aux facteurs humains notamment.
  L'objectif pratique général de ce travail de thèse est d'aider à l'implémentation optimale de ces processus en fonction des spécificités du service hospitalier qui souhaite l'intégrer. Une étude de terrain franco-australienne permettra d'établir une liste la plus exhaustive possible des facteurs influençant - positivement ou négativement - l'implémentation et le maintien de ces deux processus, et de comprendre ces processus dans leur ensemble, aux niveaux macro, méso et micro. A terme, un outil d'aide à l'implémentation sera élaboré à destination des décideurs / acteurs impliqués dans la conciliation et la révision médicamenteuse.

• CIC-IT CHRU de LILLE - Stagiaire en ergonomie

  2014 - 2014 Projet de recherche sur les stratégies de gestion de tension - en termes de flux de patients et de processus de soins - au sein des urgences pėdiatriques par les professionnels de santé.

• Quai des entreprises - Ergonome

  2013 - 2013 CDD
  Interventions pour le compte du SAMETH Flandres-Littoral, dans le cadre d'EPAAST. Ces interventions visaient à aider les entreprises à trouver les solutions les mieux adaptées
  pour maintenir des salariés handicapés àleur poste de travail.

• Centre de Recherche de l'Armée de l'air - CReA - Chercheur en Ergonomie et en Facteurs Humains

  2013 - 2013 CDD
  - Mission de recherche sur les activités collaboratives des PN avec les opérateurs de systèmes de drones.
  - Mission d'évaluation d'un réseau social d'entreprise pour l'Armée de l'air.

• Centre de Recherche de l'Armée de l'Air - CreA - Stagiaire en ergonomie et en Facteurs Humains

  2013 - 2013 Stage de recherche dans le cadre d'un mémoire de fin d'étude - Activités collaboratives en aviation militaire : étude exploratoire des activités collaboratives entre personnels navigants d'avions de chasse et systèmes de drones en opérations interalliées

• IKEA - Employé logistique

  Plaisir 2009 - 2012 Préparateur de commande pour IKEA à Lomme (59) - CDI étudiant

• Auchan - Employé logistique

  Villeneuve-d'Ascq 2007 - 2007 Employé logistique pour Auchan Villeneuve d'Ascq (59) - CDD

Formations

• CNAM

  Paris 2013 - 2014 Master 2 Recherche en ergonomie
  
  Master du CNAM spécialisé en recherche en Ergonomie

• Université Lille 3 Charles De Gaulle

  Villeneuve D'Ascq 2012 - 2013 Master 2 Psychologie du travail - Spécialité 'Ergonomie et conception des systèmes de travail'
  
  Mention Très bien

• Université Lille 3 Charles De Gaulle

  Villeneuve D'Ascq 2010 - 2012 Master 1 de psychologie - Spécialités 'Psychologie du travail' et 'Ergonomie'
  
  Mention Bien

• Université Lille 3 Charles De Gaulle

  Villeneuve D'Ascq 2007 - 2010 Licence de Psychologie

Réseau

• Denis BOUILLET

• Duc BUI

• Gaëtan BOURMAUD

• Julia OLLIVIER

• Justine KLABA

• Massimiliano LORUSSO

• Mathieu CNOCQUAERT

• Patrick CORREGGIO

• Samuel CORGNE

• Sarah CARON