Menu

Cyndie DEVUN

VILLEFRANCHE SUR SAONE

En résumé

Cyndie n'a pas encore ajouté de résumé à son profil.

Vous pouvez lui suggérer d'en écrire un en lui envoyant un message. Pour cela ajoutez d'abord Cyndie à vos contacts.

Entreprises

  • EXAUR - Gestionnnaire de paie confirmée

    2019 - maintenant

  • SAS SOCALEC - Gestionnaire de paie confirmée

    2015 - 2019 En charge d'un portefeuille d'environ 70 dossiers de 1 à 50 paies, je suis chargée :
    - D'établir les fiches de paies ;
    - D'établir les charges mensuelles, trimestrielles et annuelles ;
    - De conseiller mes clients sur la gestion de son personnel ;
    - D'établir les contrats, avenants ;
    - D'accompagner mes clients dans les démarches de fin de contrat (rupture conventionnelle, licenciement non litigieux...).

  • Cabinet comptable EXAUR - Gestionnaire de paie confirmée

    2012 - maintenant En charge des dossiers sociaux, depuis ma formation en alternance, EXAUR a créé un poste de Gestionnaire de paie et m'a confiée la responsabilité des demandes clients de plus en plus régulières en matière de gestion du personnel.
    Responsable d'environ 700 paies, je travaille en collaboration avec une seconde personne que j'ai eu à former suite à la croissance et au développement du cabinet.

    Mon travail se défini en différentes tâches diverses et variées :

    - Collecte et établissement des paies (Multi-convention) ;
    - Traitement des différentes charges sociales, attestations, déclarations annuelle des salaires ;
    - Conseil social ;
    - Démarche auprès des organismes sociaux (affiliation aux caisses...) ;
    - Paramétrage du logiciel ( QUADRATUS ) ;
    - Établissement des contrats de travail/ Avenants et des procédures de fin de contrat (rupture conventionnelle, licenciement...) ;
    - Création d'outils et de procédures de sécurisation ;
    - Veille sociale.

  • Cabinet comptable EXAUR - Getionnaire de paie (apprentie)

    2011 - maintenant En formation en alternance à l’IAE Lyon III, j’ai effectué mon apprentissage au sein de l’équipe du cabinet comptable EXAUR, cabinet comptant une dizaine de salariés à dominance comptable.
    L’évolution en matière sociale à pousser EXAUR à créer un poste pour la gestion des particularités de la paie et des différentes demandent des clients en matière de gestion du personnel.

  • Intermarché - Employée commerciale chargée de diverses missions (apprentie)

    Vert-le-Grand 2009 - 2011 J’ai passé mon BTS Assistante de gestion en grande distribution.
    Polyvalente, j’ai abordé tous les secteurs :
    - Gestion de stock ;
    - Vente ;
    - Conseil client ;
    - Management d’équipe ;
    - Comptabilité fournisseurs ;
    - Établissement de contrat / Avenant.

Formations

  • IAE - Université Jean Moulin Lyon 3

    Lyon 2011 - 2012 Bac + 3 Gestion de la paie

    Droit du travail, Droit collectif, Droit fiscal, Management, Économie, Comptabilité approfondie, Gestion ressource humaine.

  • CFA ARFA

    Limas 2009 - 2011 BTS Assistante de gestion PME/PMI

    Comptabilité, management, économie d'entreprise, anglais, communication, informatique, culture générale.

  • Université Jean Monnet

    St Etienne 2008 - 2009 HIstoire

    L1 Histoire validé

  • Lycée Aiguerande (Belleville)

    Belleville 2005 - 2008 BAC Science économique et sociale.

Réseau

Annuaire des membres :