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Aurélie METRAL

Lyon

En résumé

Acteur majeur du conseil et de l’expertise comptable en Auvergne-Rhône-Alpes, Ile-de-France, Occitanie et PACA depuis 1978, le Groupe SFC rassemble aujourd'hui plus de 350 collaborateurs, 7000 clients et 20 implantations sur l'axe Paris/Lyon/Marseille. Le Groupe SFC réalise un chiffre d’affaires de 32 M€.

Nos compétences, notre méthodologie, sont la garantie d’une réponse adaptée aux problématiques et aux besoins d’une clientèle extrêmement diversifiée. Nous accompagnons au quotidien près de 7000 créateurs d’entreprises, commerçants, TPE, PME, PMI, franchises, filiales de groupes étrangers… dans des domaines tels que l’hôtellerie/restauration, les services, la grande distribution, le viticole, le BTP, le Négoce, le transport, …

Pour guider nos clients, nous avons développé des compétences spécifiques qui nous permettent d’apporter une réelle dimension de conseil et de services. Au-delà des missions d’expertise comptable, nous proposons des missions dans les domaines suivants :
- Audit
- Conseil
- Juridique
- Social
- International

Pluridisciplinaire, nous disposons également de structures spécialisées dans :
- la gestion de patrimoine,
- la protection sociale,
- l'audit d'acquisition et de cession,
- le conseil en financement,
- le suivi comptable et financier des investissements immobiliers patrimoniaux (LMP-LMNP)
- le conseil de direction en ressources humaines et le recrutement d'équipes supports et commerciales
- La conformité financière de l'entreprise, le contrôle interne et la gestion des risques.

Pour en savoir plus sur le Groupe SFC :Array

Mes compétences :
GPEC Recrutement Formation Mobilité
Veille juridique
Préparation CE, DP, CHSCT
Recrutement
Communication interne
Formation
Communication externe
Droit social et du travail

Entreprises

  • Groupe Sfc - Directrice Ressources Humaines

    Lyon 2019 - maintenant

  • Groupe SFC - Responsable ressources humaines

    Lyon 2015 - maintenant

  • Gfi Informatique - Chargée du développement des Ressources Humaines

    Saint-Ouen 2011 - 2015 Gestion des réunions DP, CHSCT et CE
    Organisation des élections CE, DP et CHSCT
    Préparation des négociations annuelles obligatoires
    Maintien du climat social
    Préparation et suivi des sanctions disciplinaires, des litiges et contentieux
    Garante de l’application du droit du travail et de la convention collective
    Création et diffusion d’une newsletter trimestrielle
    Création de divers documents internes : livret d’accueil, les 1ers gestes de secours…
    Interface avec les organismes extérieurs : médecines du travail, inspections du travail, avocats
    Conseil et assistance aux managers sur tous les domaines RH
    Mise en place et suivi d’un projet de fidélisation
    Mise en place d’un module de coaching (confiance en soi, présentation)
    Mise en place et suivi d’un plan de prévention des risques routiers (Référente au Carsat)

    Construction du plan de formation en cohérence avec la stratégie de l’entreprise
    Participation active aux réunions de notre OPCA (Fafiec)
    Back up RRH, Responsable Formation et chargés de recrutement

  • GFI Informatique - Chargée de Recrutement et Formation

    Saint-Ouen 2006 - 2011 Construction du plan de formation en cohérence avec la stratégie de l’entreprise
    Préparation et suivi des dossiers de formation
    Conseil et assistance aux collaborateurs (DIF, FONGECIF, VAE, PP…)
    Participation active aux réunions de notre OPCA (Fafiec)

    Définition et mise en place de la stratégie de recrutement
    Rédaction et diffusion d’offres d’emplois et stages sur différents supports
    Sourcing et tri de CV sur différentes candidathèques
    Qualifications téléphoniques et entretiens en face à face
    Mise en place et suivi des candidats jusqu’à la fin de leur période d’essai
    Mise en place de partenariats avec les écoles d’ingénieurs
    Participation à des forums de recrutement
    Organisation d’évènements d’intégration et de soirée de recrutement
    Formation des chargés de recrutement

    Création et diffusion du journal interne Rhône Alpes
    Création de divers documents internes : livret d’accueil, les 1ers gestes de secours…
    Mise en place d’un module de coaching (confiance en soi, présentation)

  • Ets Roux et Fils - Assistante de Direction

    2003 - 2005

Formations

  • INSTITUT DE GESTION SOCIALE

    Lyon 2005 - 2007 MASTER 1 ADMINISTRATION DU PERSONNEL ET GESTION DE L'EMPLOI

    Mémoire : La boîte à outils de la fidélisation en SSII.
    1ère année : stage d'avril 2006 à septembre 2006 à temps plein au sein de Gfi Informatique
    2ème année : alternance (3j entreprise, 2j Igs) d'octobre 2006 à octobre 2007 au sein de Gfi Informatique
Annuaire des membres :