Transformer l'entreprise est toujours une tâche redoutée par nombre de cadres dirigeants et crainte par les collaborateurs. Pourtant, c'est beaucoup une question de volonté - voire d'envie - et de bon sens. L'écoute du marché est indispensable, mais pas suffisante. Donner du sens, et le partager avec ses coéquipier, sont pour moi la principale clé pour réussir le changement.
Mes compétences :
sens du client