Toulouse
COMPETENCES
Recrutement :
- Définir les profils, rédiger et diffuser les annonces,
- Réaliser les entretiens téléphoniques et physiques, rédiger un compte rendu
- Organiser des sessions d’entretiens, administrer des tests métiers
- Présenter les candidats aux managers et/ou aux clients
- Assurer le suivi de tableaux de bord et analyser l’activité
- Connaissance des fondamentaux du droit du travail
Gestion de projets transversaux :
- Identifier et formaliser les besoins, mettre en place un cahier des charges
- Piloter et coordonner les services
- Suivre la réalisation et l’atteinte des objectifs
Relation clients (PME et Grands comptes) :
- Rôle de conseil afin de définir leurs besoins
- Réaliser un reporting d’activité, réunions de suivi
- Assurer le suivi budgétaire et la facturation
Mes compétences :
Commercialisation
Communication
Développement
Distribution
Force de vente
GMS
Marketing
Marketing opérationnel
Recrutement
Relation Client
Ressources humaines
Vente
Microsoft Office
Gestion de la relation client