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Conseil Général
- Conseillère Emploi
2014 - maintenant
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Établissement de santé
- Responsable Ressources Humaines
2012 - 2013
CDD (16 mois)
- Recrutement : diffusion des offres d’emploi, présélection et gestion des candidatures, entretiens individuels, gestion du vivier et des réponses négatives
- Administration du personnel : DUE, élaboration des contrats de travail et des avenants, préparation des dossiers des nouveaux embauchés, suivi des absences, gestion des accidents de travail, mise à jour des tableaux de bord RH, préparation des éléments variables de paie
- Communication : intégration des nouveaux salariés, communication RH, management
- Gestion : élaboration des plannings des services, suivi des effectifs (250 salariés), astreintes administratives
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M6 Publicité
- Assistante Ressources Humaines
Neuilly Sur Seine
2011 - 2011
CDD (8 mois)
- Administration du personnel : élaboration des contrats de travail, des formalités liées à l’embauche et des avenants, suivi des absences, saisie des éléments variables de la paie (140 salariés), développement et mise à jour des tableaux de bord RH
- Recrutement : publication des offres d’emploi, présélection et gestion des candidatures, organisation des sessions de recrutement, entretiens individuels, gestion des réponses négatives
- Formation : mise en œuvre du plan de formation (organisation de formations en interne et en relation avec des prestataires externes), gestion du budget formation, reportings
- Relations sociales : convocation IRP, rédaction des ordres du jour et des comptes rendus DP/CE
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VOLTALIS
- Chargée de Recrutement
2010 - 2011
CDD (4 mois)
Au sein du service Ressources Humaines et plus particulièrement au service Recrutement, mes principales responsabilités sont :
- la rédaction et la diffusion des offres d'emploi sur les différents jobboards (APEC, Monster, Pôle Emploi, sites écoles...)
- le sourcing sur les jobboards
- le tri des CV
- la présélection téléphonique
- la conduite d'entretiens
- la gestion du vivier de candidatures
- la gestion des réponses négatives
- l'organisation des sessions de recrutement
- la tenue des tableaux de bord et reportings recrutement
- la constitution des dossiers de stage et contrats en alternance (apprentissage, professionnalisation)
- la gestion et le suivi de dossiers administratifs
- les relations avec les écoles
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SELITIS Executive groupe CL INNOVATION Santé - Levallois Perret (92)
- Assistante Ressources Humaines / Recrutement
2009 - 2010
J'ai eu en charge 3 principaux pôles :
Recrutement :
- création des missions de recrutement
- convocation des candidats
- contact avec les clients
- gestion des plannings
- préparation des dossiers de candidature
- organisation des sessions de recrutement
Administratif :
- création des missions et contrats de recrutement
- réalisation de tableaux de bord
- gestion des rendez-vous candidats avec les consultants ainsi que les rendez-vous avec les clients pour le recrutement des cadres
- réservation des billets (hôtel, train, avion, location de salons...) pour les consultants du cabinet
- mise à jour de la base de données Relation RH
Gestion :
- préparation de la facturation
- le calcul d'honoraires
- la gestion des notes de frais des consultants ainsi que les frais de recrutement
- suivi des frais de missions des consultants
- gestion d'appels d'offres
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ADECCO Château du Loir (72)
- Responsable Recrutement
2008 - 2008
CDD d'1 an :
RECRUTEMENT :
- Identification des besoins
- rédaction et diffusion des annonces
- sourcing
- recherche de candidats (CVthèques, base de données interne, écoles…),
- traitement des candidatures (tri de CV, présélection téléphonique, suivi des candidatures)
- accueil physique et téléphonique
- conduite d’entretiens (entretiens téléphoniques, en face à face)
- contrôle de références des candidats
- tests sécurité et connaissances
- gestion des réponses négatives
- suivi et bilans de missions
- pige presse et pige internet
- relations avec différents partenaires : ANPE, associations, organismes de formation, négociation commerciale avec les clients.
COMMERCIAL :
- prospection téléphonique
ADMINISTRATION DU PERSONNEL :
- Etablissement des DUE
- saisie des contrats
- relevés d’heures
- acomptes
- gestion des arrêts de travail
- accidents de travail…
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Auto Chassis International - Etablissement Renault Le Mans
- Assistante Ressources Humaines
2006 - 2007
1 an en contrat d'apprentissage
- management du système Initiative et Créativité (suggestions du personnel)
- organisation d’événements en Communication RH (conventions, challenges…)
- management d'un réseau de 15 personnes
- suivi des tableaux de bord mensuels
- analyse des statistiques mensuelles
- préparation des réunions mensuelles
- rédaction d’ordres du jour et comptes-rendus de réunions
- rédaction d’articles dans le journal interne et autres supports de communication interne
- mise en place d’audits
- organisation de formations liées au nouvel accord sur le système Initiative et Créativité
- hôtesse d'accueil lors de la Convention Santé Sécurité 2007
