INFA - Institut National de Formation et d'Application -
- CONSEILLERE EN EMPLOI ET FORMATION
1996 - maintenant
ACTIVITES
Analyser la demande des bénéficiaires : salariés, demandeurs d’emploi
Les accompagner dans l’élaboration de leur projet professionnel
Dégager leurs acquis et compétences valorisables
Identifier leurs besoins en formation
Utiliser des outils d’évaluation et mener des entretiens
Impulser un plan d’action en vue de concrétiser le projet émergeant
Rédiger un document de synthèse
Hors processus bilan : négocier avec les prescripteurs, s’informer sur les métiers, les formations, échanger dans le cadre d’un réseau de partenaires…
Réaliser des interventions spécifiques auprès de personnes reconnues "travailleur handicapé" : maintien dans l’emploi, insertion en milieu ouvert, réorientation… et auprès de détenus
Effectuer des conseils VAE, dans le cadre du PRC – Point Relais Conseil -
RÉALISATIONS
Participation à la conception d’un questionnaire d’intérêts professionnels, à l’adaptation d’un inventaire des capacités physiques
Participation à la création de trois guides de présentation du bilan de compétences
à destination des bénéficiaires, prescripteurs et conseillers
Formation des membres du CIBC à l’écrit professionnel
