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Delphine PEGUET

PARIS 12

En résumé

Diplômée d'un Master en Gestion et Management de PME, je suis impliquée depuis 15 ans dans les métiers des ressources humaines et plus particulièrement de la formation.

J'ai découvert les ressources humaines au sein d'un cabinet de consultants, puis ai exercé des fonctions de Conseiller formation dans un OPCA et de Responsable formation dans un groupe immobilier, où j'ai piloté le plan de formation durant près de 6 ans.

Cette triple expérience me permet de mener à bien des projets RH et formation, en tenant compte aussi bien des aspects humains et pédagogiques que logistiques et budgétaires.

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Mon projet professionnel vise à FAVORISER LE DÉVELOPPEMENT DE COMPÉTENCES des salariés et RENFORCER L'EFFICIENCE DE LA FORMATION en entreprise, par des approches pédagogiques innovantes et par l'optimisation des dispositifs de formation.

Mes compétences :
Ingénierie pédagogique et financière
Gestion de projets RH et formation
Législation de la formation professionnelle contin
Audit du personnel et conduite d'entretien
Accompagnement et intégration des nouveaux collabo
Conseil en matière RH / formation
Conception d'outils et contenus pédagogiques
Formation professionnelle
Ingénierie de formation

Entreprises

  • OPCALIM - Conseil ingénierie de compétences et formation

    PARIS 12 2015 - maintenant - Coordination et pilotage du Contrat de filière Régional Alimentaire
    - Développement de l'accès à la formation de la filière alimentaire en région Centre
    - Diagnostic entreprise et accompagnement de projets emploi-formation : analyse des besoins, propositions d'actions, mise en oeuvre opérationnelle et optimisation des dispositifs de financement
    - Développement et animation d'un réseau de partenaires territoriaux
    - Référente territoriale Alternance

  • Divers sociétés de conseils - Conception et ingénierie pédagogique

    2015 - 2015 - Conseil en matière d’ingénierie pédagogique et financière
    - Préparation et animation de formation
    - Conception de supports pédagogiques

  • CITYA IMMOBILIER - Responsable Formation

    Tours 2009 - 2014 - Définition, pilotage et mise en œuvre du plan de formation du réseau (650K€, 130 agences, 2400 salariés) : recensement des besoins, ingénierie pédagogique, sélection des prestataires, suivi du budget, reportings, communication auprès du réseau, évaluation des formations,...

    - Accompagnement des formateurs internes dans la mise en oeuvre de leurs modules de formation

    - Accompagnement et intégration des nouveaux collaborateurs (directeurs et collaborateurs) : élaboration de livret de formation par métier, construction de parcours de formation individualisé, entretiens de suivi et évaluation

    - Audit de personnel dans le cadre d'acquisitions d'agences : conduite d'entretiens individuels, restitution

    - Conseil auprès des directeurs de site en matière de formation (droits et obligations)

    - Appui au recrutement des stagiaires et alternants (sélection, montage administratif, forums)

  • AGEFOS PME - Conseillère en formation

    Paris 2006 - 2009 - Conseil auprès des PME-PMI de la région Centre en matière d'emploi et de formation (dispositifs et financements)

    - Développement de l'activité formation au sein de la branche professionnelle des gardiens et employés d'immeubles (partenariats avec des organismes de formation, actions de formations collectives nationales, évaluation des dispositifs de formation,...)

  • ACCESSIO - Assistante de direction

    BLOIS 1998 - 2006 - Participation à la réalisation des prestations formations et RH (référentiels métiers, fiches et guide d'entretien individuel, supports de formation et outils pédagogiques,...).

    - Coordination et suivi de l'ensemble des prestations clients.

    - Création et mise à jour du site Internet, conception de catalogues de formation (print et web)

    - Gestion administrative et financière de la société (tenue de la comptabilité au bilan, reportings,...)

Formations

Réseau

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