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Delphine ROMON

Mont-Saint-Aignan

En résumé

* Enseignante maternelle primaire
* 2012 Formatrice en PAO (InDesign, Illustrator, Photoshop) à l'Université de Rouen dans le cadre des formations du personnel universitaire et pour la licence Multimédia de l'IUT d'Elbeuf

Master 1 psychologie du travail avec mention + CLES 2 Anglais

Activités professionnelles :
* Assistante de Gestion auprès de la Direction de la Recherche de la Valorisation
Université de Rouen


Points forts :
- Polyvalence
- Autonomie
- Esprit d’équipe
- Écoute & Initiative
- Investie dans le travail
- Intégrité professionnelle
- Excellente aptitude à la communication

Mes compétences :
Organisme de formation
Organisation du travail
Organisation d'évènements
Coaching
Communication
Illustrator
Photoshop
Indesign CS5/6
Formation
Pilotage
Psychologie du travail
Orientations professionnelles
Bureautique
Secretariat
Ecoute & Initiative
Intégrité professionnelle
Autonomie
Polyvalence

Entreprises

  • Université de Rouen - Assistante de Gestion Recherche et Valorisation

    Mont-Saint-Aignan 2012 - maintenant

  • Université de Rouen & IUT d'Elbeuf - Formatrice en infographie

    2012 - maintenant Initiation aux logiciels de PAO et perfectionnement

  • Ressources Management - Pilotage d'un groupe en formation assistante RH

    2012 - 2012 Pilotage du groupe
    Étude des interactions intra-individuelle dans un groupe de femmes en formation
    Suivi
    Observation
    Régulation

  • UNIVERSITE DE ROUEN - Secrétariat administratif et pédagogique

    Mont-Saint-Aignan 2008 - 2012

  • Indépendante - Infographiste

    2002 - maintenant Création de tout support de communication externe ou interne, logo, charte graphique, livret, journaux d'entreprise ....
    Références : UFR des Sciences de l'Homme et de la Société Rouen
    UFR de Lettres Mont Saint Aignan
    Rouen Business School (le Guide Viking depuis 3 ans)
    ...

Formations

  • Université Amiens Picardie Jules Verne

    Amiens 2012 - 2013 Module niveau BAC + 4

    Ressources Humaines - Les procédures de recrutement, les différentes étapes (tests, CV, entretiens). Droit du travail. Les conventions collectives. Le contrat de travail et sa gestion. Formation, appréciation des performances. Gestion des compétences, mobilité interne, communication de la DRH. Les échanges d’informations avec les acteurs de l’environnement

  • Université Rouen Haute Normandie (Mont Saint Aignan)

    Mont Saint Aignan 2012 - 2012 Certificat de Compétences en Langues de l’Enseignement Supérieur

    CLES 2 Anglais - Peut comprendre le contenu essentiel de sujets concrets ou abstraits dans un contexte complexe, y compris une discussion technique dans sa spécialité. Communiquer avec un degré de spontanéité et d’aisance tel qu’une conversation avec un locuteur natif ne comportant de tension ni pour l’un, ni pour l’autre. S’exprimer de façon claire et détaillée sur une grande gamme de sujets, éme

  • Université Rouen Haute Normandie (Mont Saint Aignan)

    Mont Saint Aignan 2010 - 2012 Master 1 Psychologie

    Master 1 Psychologie du travail et des organisations - Thème de mémoire "le paradigme de l'écriture thérapeutique face à la souffrance au travail des personnels soignants".

  • Université Rouen Haute Normandie

    Mont Saint Aignan 2007 - 2010 Licence

    Psychologie du travail
    - Orientation
    - Santé au travail

  • CAF Marcel Sauvage (Mont Saint Aignan)

    Mont Saint Aignan 1999 - 2001 BTS Force de Vente

  • Lycée Galilée

    Franqueville St Pierre 1995 - 1996 Spécialité Anglais

Réseau

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