STRATEGIE ET PERFORMANCE - COMPETENCE OPERATIONNELLE ET MANAGERIALE.
APPROCHE GLOBALE - VISION TRANSVERSALE – PROFIL OPERATIONNEL
Approche pragmatique (immersion totale) orientée Cash (analyse et mise en œuvre du plan d’action) : Maitrise les chiffres, Expérience des négociations (levée de dette et négociation bancaire), Conduite des opérations.
Recherche de leviers et relais de croissance, maîtrise la chaîne de valeur (formalisation stratégique et accompagnement opérationnel).
Missions de diagnostic financier, stratégique et organisationnel. Connaissance approfondie du fonctionnement et des besoins d’une TPE et PME.
Contexte : Réelles difficultés ou Amélioration de la performance, rentabilité, BFR, P&L.
*Sécurise le court terme et dresse un plan de redressement moyen terme. (Résoudre une crise de liquidité, réorganisation).
CULTURE BIG DATA, véritable moteur de la performance.
Cibles : Entreprises, Institutionnels, Investisseurs (Fonds d’investissement, Asset), Professions libérales : Cabinets d’avocats, Audit, Conseil, Expertise…
Secteur d’activité : BIG DATA, Industrie, Média.
Qualités humaines: Rigueur et capacité d’analyse, intuitive, pragmatique. Force de proposition. Esprit entrepreneurial. Curiosité d’esprit, sens de la relation humaine.
Développer une approche globale avec une vision transversale, en plaçant les clients au cœur de la stratégie de développement, prenant en considération non seulement leur satisfaction (vision marketing) mais également leur valeur à vie dans une logique ROIste (vision commerciale et retour sur investissement). Envisager la fidélisation comme une véritable valeur ajouté de la relation client.
Mes compétences :
Marketing
Audit
Microsoft Office
Lean management
Communication
Organisation
Informatique
Recrutement
Service client