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Dominique BESNARD

DIJON

En résumé

Conseiller compétences et formations

Le changement dans les organisations est lié au développement des compétences. A partir de l'activité réelle des individus, il est possible de bâtir un référentiel de compétences. Mesurer les écarts, prévoir les formations nécessaires, font partie de l'accompagnement du changement.
Chef de projet dans le développement de produits innovants de grande précision, j'ai d'utilisé mes compétences techniques et dirigé des équipes dans un environnement international et multiculturel. Cette expérience du management complété par les apports théoriques et professionnels de la formation du CNAM m'a permis d'acquérir une démarche globale d'analyse et de développement des projets et des compétences au service de l'évolution des organisations.

Entreprises

  • CNFPT Délégation de Bourgogne - Conseiller Formation

    2010 - 2011 Conseiller en Formation, Responsable du domaine technique

    Conseil et accompagnement des collectivités dans l’analyse de leurs besoins spécifiques en formation. Négociation de partenariats avec des structures professionnelles ou associatives.
    Analyse des appels d’offre et sélection des stages calendrier 2011 du domaine technique.
    Négociation du cahier des charges, appels d’offre, sélections des intervenants, mise en place des sessions.

  • Indépendant - Consultant

    2010 - maintenant Consultant dans le domaine de l'accompagnement du changement et du développement des compétences, j'ai suivi la formation CMPC du CNAM après avoir exercé la fonction de Chef de Projet chez Thomson.

    L'activité de chef de projet m'a permis d'utiliser mes compétences techniques dans le développement de produits innovants de grande précision et de diriger des équipes dans un environnement international et multiculturel.

    Cette expérience du management complété par les apports théoriques et professionnels de la formation du CNAM m'a permis d'acquérir une démarche d'analyse et de développement des compétences au service des projets d'évolution des organisations.

  • CNAM - Consultant en manangement par les compétences

    Paris 2007 - 2009 Au cours de cette formation du CNAM "Consultant en Manangement Par les Compétences" (CMPC) j'ai réalisé plusieurs missions d'application en entreprise :
    2009 : Maison Départementale des Personnes Handicapées au Conseil Général de Côte d'Or (MDPH21) : Accompagnement du responsable dans l'évolution du rôle des Agents Référents. Réalisation d'un référentiel d'activités et des compétences des agents instructeurs et des référents.
    2008 : entreprise Parnalland à Nuits St Georges :
    Réalisation d'un référentiel d'activité des caristes en approvisionnement machine.

  • Thomson Multimedia - Chef de projet international

    Courbevoie 2000 - 2007 Développement de produits innovants de grande précision Tête de lecture laser CD pour Discman
    Direction d'équipes dans un environnement international et multiculturel.
    Responsable des projets au niveau du développement, de l'industrialisation et du démarrage en production avec les contraintes de planning de produits grand-public (1nouveau projet par an).
    Responsable du budget ( 2 M Euros par an ), des plannings et des actions de réduction des coûts.
    Définition du cahier des charges avec le marketing et l'unité de recherche basée en Allemagne.
    Responsabilité transversale des équipes techniques européennes et chinoises.
    Suivi des rendements et des problèmes qualité de la production dans l'usine de Shenzhen en Chine.
    Réunion technique et qualité en collaboration avec le service vente à HongKong et les clients chinois.

  • Thomson Multimedia - Responsable développement produits

    Courbevoie 1992 - 2000 Sur le site de Tonnerre pour les tambours de magnétoscope puis à Genlis pour les têtes de lecture laser CD pour Discman.

    Conception de l'architecture mécanique, électrique, électronique et optique des tambours de magnétoscope et des têtes de lecture laser CD.
    Animation d'une équipe d'ingénieurs et techniciens en mécanique et en électronique de différentes nationalités.
    Responsable du bureau d'études, spécifications des pièces et des composants, gestion des homologations dans le respect du cahier des charges
    Choix des fournisseurs Japonais et asiatiques avec le service sourcing et discussions techniques avec les fournisseurs
    Conduite des préséries à Singapour et Hong-Kong.


    6 M pièces par an / budget investissement 1 M € / un nouveau produit par an.

  • Deutsche Thomson Brandt - Ingénieur de développement

    1985 - 1992 Laboratoire de Recherche et Développement de Thomson multimedia situé en Allemagne à Villingen-Schwenningen dans la Forêt Noire.

    Chargé de l'étude et de la mesure des têtes d'enregistrement vidéo VHS j'ai pris en charge la conception mécanique et électrique des Tambours de Magnétoscope.

    J'animais une équipe de techniciens et d'ingénieurs allemands pour la conception, la réalisation des prototypes et des mesures.

    La conduite des projets se faisait dans un environnement multiculturel et en partenariat avec les fournisseurs tous japonais.

  • Thomson Grand Public - Ingénieur Bureau d' Etude

    1982 - 1985 Au sein du laboratoire nouveau produit de l'usine Thomson d'Angers,
    j'ai participé au développement des claviers d'ordinateurs pour le TO7, MO5 et TO9
    et à la conception de l'architecture mécanique de caméra vidéo à tube.

Formations

  • Ecole Centrale Lyon

    Ecully maintenant

  • CNAM (CENTRE NATIONAL DES ARTS ET METIERS) (Chenove)

    Chenove 2007 - 2009 Consultant en Management Par les Compétences

    CMPC - Domaine technique, centré sur l'analyse de l'activité réelle : méthode ADAC® du CNAM.
    Domaine stratégique, basé sur l'analyse de la consultation et sur l'accompagnement des structures dans leurs projets de changement d'organisation et de restructuration.
    Domaine international, permettant d'appréhender les pratiques RH d'un pays de l'Union Européenne en prenant en compte la culture et la div

  • Université Lyon 1 Claude Bernard

    Villeurbanne 1977 - 1978

  • Ecole Centrale Lyon

    Ecully 1974 - 1977 Ingénieur

    mécanique métallurgie - DEA Physique des matériaux

  • Lycée Faidherbe

    Lille 1972 - 1974 Spé M'

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