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Dorra FAYECH

Émerainville

En résumé

Ingénieur Génie Industriel et diplômée d un mastère spécialisé en Stratégie & Ingénierie des affaires internationales, je travaille dans le service Stratégie et Business Developpement de l enseigne d ameublement BUT (Filliale de Goldman Sachs et Colony Capital, 1,7Milliard de CA et n°3 du marché français de Meuble).
Mener des réflexions stratégiques sur les opportunités de croissance de l enseigne sur le marché Français et International fait partie de mes principales missions. J étudie, analyse et valorise les opportunités de croissances externes (M&A) mais pilote aussi les projets de lancement de nouveaux formats de magasin tel que BUT City, le format adpaté aux centres villes des grandes agglomérations.

Entreprises

  • BUT - Responsable du Business Developpement & Stratégie

    Émerainville 2010 - maintenant •Analyse du potentiel et de la stratégie de développement de l’enseigne au sein des marchés cibles
    •Négociation des contrats de franchise avec des potentiels partenaires (International& France)
    •Etude financière et géomarketing des projets planifiés et des investissements stratégiques (International& France)
    •Pilotage de projet de création de nouveaux concepts de magasin (BUT City)
    •Valorisation des magasins franchisés et autres groupes externes et négociation de leur acquisition par le groupe (22 magasins franchisés et 2 enseignes de meubles)
    •Prospection immobilière, négociation et étude de rentabilité pour les ouvertures de nouveaux magasins
    •Participation au projet de cession du portefeuille immobilier du groupe (220m€ d’actifs)
  • Crédit agricole - Assistant Projet Manager

    Montrouge 2009 - 2009 Objectif : Construire le plan stratégique des projets organisationnels et opérationnels de la banque, au sein d’une équipe de 8 personnes
    •Identification des projets futurs à mener dans le cadre de la stratégie de recentrage de l’entreprise
    •Cartographie de l’architecture fonctionnelle existante & cible selon le BSM (Business Services Model)
    •Planification des ressources humaines et financières pour la réalisation des projets identifiés
    •Formalisation et présentation du plan élaboré aux directions stratégiques de l’entreprise

Formations

  • Essec (Cergy Pontoise)

    Cergy Pontoise 2009 - 2010 Mastère Spécialisé

    Management stratégique, Marketing international, Analyse financière, négociation et droit des affaires internationales
  • INSA De Lyon

    Villeurbanne 2004 - 2009 Ingénieur Génie Industriel

    Logistique, Achat, Analyse&modélisation des systèmes, Qualité, Management

Réseau