Mes compétences :
Sourcing
Recrutement
IT
Informatique
Entreprises
Segula Technologies
- Chargée de Recrutement
Nanterre2016 - maintenant
Gocad Services
- Chargée des Ressources Humaines
Sèvres2013 - 2016RECRUTEMENT
- Gestion de l'ensemble du processus de recrutement : rédaction d'annonces, sélection des profils, entretiens physiques, suivi des candidatures.
- Création d'un parcours d'intégration pour les nouveaux embauchés
- Gestion de l’intérim : prospection d’agences, sélection des CV et des candidatures
FORMATION :
- Recueil & analyse des besoins auprès des responsables opérationnels
- Réalisation du plan de formation prévisionnel
- Organisation des formations internes et externes
- Suivi des formations et du plan de formation
GESTION DES COMPETENCES
- Participation à la refonte ou à la création de fiches de fonction
- Création d’un référentiel de compétences
- Organisation, suivi et analyse des entretiens annuels
RELATIONS ECOLE
- Prospection de différentes écoles informatiques
- Sélection des candidatures
- Contact administratif avec les responsables pédagogiques
DIVERS
- Rédaction des CR des réunions avec les DP
- Suivi du solde des congés
- Elaboration de process
Ausy
- Chargée de recrutement
Sèvres Cedex2012 - 2013- Recrutement des collaborateurs AUSY (sélection et qualification téléphonique des candidatures, suivi du candidat tout au long du processus de recrutement et lors de son intégration), rédaction d’annonces.
- Participation ponctuelle aux actions de communication externe (forums d'emploi, forums écoles...)
- Reporting d’activité (tableaux Excel, mise à jour de la base de données candidats)
- Participation à la formation des nouveaux chargés de recrutement.
Profils recherchés :
o MOA secteur finance de marché, banque de détail, assurance
o Ingénieurs d'étude JAVA
o Ingénieurs d'étude DOTNET
o Ingénieurs d'étude PHP
o Ingénieurs BI
o Ingénieurs d'étude C/C++
o Gestionnaires d'applications
o Chefs de projet
Gocad Services
- Chargée de recrutement
Sèvres2012 - 2012
Manpower
- Assistante de recherches
Nanterre cedex2011 - 2011Au sein d'une agence d'intérim spécialisée dans la banque et l'assurance, j'avais pour mission de trouver des candidats pour deux grands clients de l'agence (postes en intérim en banque de marché principalement, mais aussi en banque de réseau).