GRDF
- ATTACHE IMMOBILIER
Paris
2009 - maintenant
A partir de 03/2009
GrDF
> Pour la Délégation Ressources de GrDF (Filiale distribution GDF/SUEZ)
• Mission : Adjoint au pilote opérationnel d’un projet de réhabilitation du futur siège social de GrDF (24 000 M²) sur 3 ans.
• Fonctions :
o En charge du traitement de la partie administrative du projet,
o Suivi de l’avancement des livrables,
o Contrôle et paiement des factures fournisseurs,
o Refacturation auprès du co-financeur du projet suivant clefs de répartition,
o Gestion du budget (30Md’€) suivi de la trajectoire financière.
De 05/2004 à 02/2009
> Pour la Direction Finances de RTE (Filiale Transport d’EDF)
• Mission : Responsable Middle Office au sein du Service Financement Trésorerie et administrateur de la base d’information du système d’Information (SAP/CFM).
• Fonctions :
o Production des tableaux de bord et de gestion, suivi du contrat de gestion,
o Administrateur des données du système d’information,
o Chargé qualité et contrôle interne du service : mise en place et animation des dispositifs qualité et SCI,
o Responsable du maintien des applications informatiques.
• Mission : Assistance au pilote stratégique pour la création du Service Financement de Trésorerie (membre de l’équipe projet) et du développement d’une solution SAP pour doter le service d’une application informatique.
• Fonctions :
o Recette de la solution technique pour la partie reporting et administration du référentiel,
o Suivi et pilotage du projet (avancement, planning, qualité, budgets),
o Préparation des recrutements au fur et à mesure de l’avancement du projet,
o Participation aux ateliers de spécifications fonctionnelles détaillées,
o Sélection d’une assistance à maîtrise d’ouvrage,
o Lotissement du projet,
o Rédaction du plan qualité projet,
o Organisation des comités de suivi et de pilotage (convocations, ordres du jour, comptes-rendus),
o Gréement du service en informatique et téléphonie.
De 05/1999 à 05/2004
> Pour la Gérance Générale Foncière (Filiale Immobilière logement d’EDF)
• Mission : Mise en place de la démarche qualité à GGF.
• Fonctions :
o Elaboration d’une cartographie des processus,
o Description des processus de l’entité,
o Rédaction des notes d’organisation et du cahier interne des procédures,
o Suivi des tableaux de bord processus et plan d’actions,
o Animation des revues de processus.
• Mission : Audit pour le compte du DG de GGF sur le processus de cession des actifs immobiliers : du plan de cession à la sortie du bilan. Application de la méthodologie de la Direction de l’Audit.
• Fonctions :
o Rédaction de la lettre de mission,
o Etablissement du référentiel d’audit,
o Lancement de l’audit : entretien puis vérification sur pièces,
o Remise du rapport définitif au DG,
o Suivi des recommandations (plans d’actions).
• Mission : Participation au projet d’externalisation de l’activité administration de biens d’EDF vers le secteur privé.
• Fonctions :
o Analyse de la faisabilité,
o Identification des risques liés à l’externalisation,
o Participation à l’élaboration du cahier des charges et du lancement de la consultation après identification des principaux administrateurs de biens sur le marché,
o Cotation des prestataires et choix du candidat,
o Recensement de l’ensemble du patrimoine intégrant le périmètre d’externalisation,
o Mise en place d’outils de pilotage du prestataire retenu.
• Mission : Définition de l’architecture du contrôle de gestion propriétaire et sa mise en place, vers ses satellites : Administrateurs de biens.
• Fonctions :
o Rédaction de convention de gestion et cahier des charges,
o Mise en place du système d’information et de reporting : tableaux de bord spécifiques, budget de travaux et recettes, rapports d’activité, bilan financier et compte d’exploitation prévisionnel pour les immeubles en pleine propriété,
o Identification des gisements de productivité : subvention, récupération des charges, appel d’offres, mesures des écarts sur budgets,
o Réalisation d’analyses de rentabilité d’investissement
