Eric Prieur ,Directeur Agence ASCATEC Aquitaine depuis avril 2015.
Société de bureau d'étude et ingénieurie Ascenseurs ,portes, automatismes et liaisons horizontales.
J'ai été Directeur Régional Aquitaine Charente ,27 ans au sein du groupe Schindler.
Je suis rentré chez Schindler en 1987.J'ai quitté le groupe en décembre 2014.
J ai été Correspondant Assistance Technique et Formation dans le Nord Est pendant 9 ans.
En 1996 je m envolais pour la Martinique en tant que Responsable Travaux (filliale COTRAVA) ou je suis resté 4 ans:(Vente neuve et Installation Existante,Suivi Chantiers et Responsable Service Après Vente).
De retour en France en Gironde sur Bordeaux pendant 6 ans ,j ai été Responsable Agence Service ou on m'a confié un portefeuille de 250 clients,950 installations dont un parc Escaliers et Trottoirs roulants ( ainsi que le Management de 10 techniciens dont un Adjoint).
Schindler m'a ensuite confié le poste de Directeur Technique Sud-Ouest le 1 er Novembre 2010 pour diriger la production et encadrer les Responsables TechniqueTravaux sur Aquitaine et Midi Pyrénées.
En avril 2012 ,je prenais le poste de Directeur Régional Aquitaine Charente.
Gestion et développement du portefeuille ascenseurs et escaliers mécaniques (4 500 unités – 14 500 K€ de CA – 3 550 K€ de frais de fonctionnement – 110 personnes)
Pilotage de l’activité et des résultats : détermination des objectifs et du budget (résultat de management) de l’agence, mise en œuvre et suivi des plans d’actions et des résultats, participer en tant que membre du Comité de Direction Zone à l’élaboration et à l’évolution de la stratégie Zone sur l’ensemble des activités (commerciale, technique, ressources humaines, économique, …), assurer toutes les obligations d’un chef d’établissement en animant les relations sociales (DP, CE, CHSCT)
Activité commerciale : support vente et coaching individuel de l’équipe, développement contrats du portefeuille et des ventes associées, soutien à la vente et négociation de complexes, revues d'affaires et appels d’offres, suivi de la satisfaction clients , développement et pérennité de la relation clientèle
Activité travaux : planifier et organiser les travaux en animant les équipes et en optimisant les ressources internes et externes (sous-traitance), gérer la production sur la base du carnet de commande, garantir la rentabilité des chantiers
Management des Hommes : ingénieurs commerciaux, technico-commerciaux, chefs de chantiers, back office, chargés d’études et techniciens (indirects),
recrutement et développement des compétences de son équipe, respect des fondamentaux Sécurité/Qualité et de la réglementation du travail
Assurer la promotion de l’entreprise : participer à la notoriété de Schindler et être le représentant local de l'entreprise, développer le tissu relationnel local, anticiper les relations avec les prescripteurs et les cabinets de conseil
Gestion : gestion des frais de fonctionnement de l’Agence, responsable de son résultat de management.
On m'a confié également le suivi d'une filiale Ascer basée à Biarritz.
Nbres de personnes au total : 110 personnes sur 3 agences + une filliale..
Mes compétences :
Responsable
Vente
Relations sociales & syndicales
Commercialisation des produits techniques
Management
Gestion de la qualité
Travail en équipe
Budget et Controlling
Business Process Management
Budgets
Service maintenance
SAP
Microsoft Word
Microsoft PowerPoint
Microsoft Excel
Lotus Notes/Domino
Leadership
Management commercial
Management opérationnel