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Estelle DROUIN-MENESGUEN

RENNES

En résumé

Mes compétences :
Ergonomie
Recrutement
Évaluation des risques professionnels
Risques psychosociaux
Psychologie du travail

Entreprises

  • CDG 22 - Psychologue Ergonome

    2014 - maintenant Maintien dans l'emploi des agents en situation de handicap
    Etude ergonomique avec aménagement des postes de travail (de l'analyse de la demande employeur/agent à l'accompagnement à la mise en place des propositions de solutions).

    Accompagnement individuel des agents en situation de reconversion professionnelle, coordination et suivi des reconversions professionnelles.

  • Laboratoire d'Observation des USages des TIC- LOUSTIC - Psychologue du travail- Ergonome

    2013 - 2014 Rattachée à un projet collaboratif, mes thématiques de travail sont :

    - le stress professionnel au sein des métiers de la sécurité (pompiers, policiers, agents de sécurité, convoyeurs de fonds,...)
    - l'ergonomie physiologique
    - l'ergonomie des produits
    - l'acceptabilité des nouvelles technologies

  • Biorance Laboratoires Réunis - Psychologue Ergonome stagiaire

    2012 - 2012 - Etude ergonomique des postes de travail (techniciens de laboratoire, secrétaires, infirmières, coursiers,...).

    - Accompagnement à la construction et à la rédaction des fiches individuelles de pénibilité (manutention/port de charge ; travail de nuit).

    - Accompagnement au diagnostic des Risques Psychosociaux

  • Quiblier Conseil - Chargée de recherche stagiaire.

    Rennes 2011 - 2011 Chargée de recherche stagiaire, du 23 mai au 23 septembre 2011.

    Missions :
    - Sourcing (cvthèque, annuaires d’anciens élèves, réseaux professionnels, vivier interne) et validation téléphonique des candidats.
    - Identification et validation du profil des candidats par entretien téléphonique.
    - Prise de rendez-vous avec les candidats sélectionnés.

  • Leader Intérim - Assistante Recrutement stagiaire

    Eaubonne 2010 - 2011 Sourcing, présélections téléphoniques et entretiens de recrutement, accueil physique et téléphonique, tâches administratives, participation à la sensibilisation des intérimaires sur la sécurité en unité de production.

  • CH Robert Bisson, Unité d'Alcoologie. Lisieux - Psychologue stagiaire

    2009 - 2010 Accueil physique et téléphonique des patients, observation d'entretien clinique à l'unité ou dans les services de l'hôpital, rédaction de comptes rendus cliniques, réunions d'équipe.

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