Fabrice BEGUIN

En résumé

Entreprises

• Terre des mômes - Gérant de Terre des mômes

  2013 - maintenant Regardez bien ma photo ? Je ne vous dis rien ? Vraiment ? Je suis sûr que vous vous posez la question : « J’ai déjà vu ce visage quelque part… Mais où ? ». Vous n’avez pas tort. Cherchez bien… Allez, je vous donne deux indices. Une date : 2001. Une chaîne de télévision : M6. Alors, vous trouvez ? Allez, je vends la mèche. Je m’appelle Fabrice Béguin et j’ai été participant à l’émission LOFT STORY 1. Une expérience unique !
  Pour autant, ma vie ne s’y réduit pas. Si j’ai été sélectionné pour participer à cette émission de téléréalité, c’est parce que mon parcours un peu atypique a intéressé la production.
  BAFA en poche, j’ai en effet commencé mon activité professionnelle en animant une multitude de colonies de vacances, de classes vertes, de centres aérés pour des enfants, pré-ados et ados de 3 à 17 ans. J’ai découvert ce métier et aiguisé mes compétences en développant un large choix d’activités : tour de magie, petits jeux, chasses au trésor, énigmes policières, courses d’orientations, chansons, maquillage, mini-boom, soirées pyjamas, sculpture sur ballons, spectacles de marionnettes, organisation d’anniversaires surprises… Après cette expérience, je me suis spécialisé dans les activités cirques : jonglage avec balles, massues, torches, diabolo, bâton du diable, fil d’équilibre, boule d’équilibre, rouleau américain, mono cycle, échasse, assiettes chinoises… J’ai aussi mis un pied dans les entreprises, en organisant pour elles des événements ludiques pour fédérer les équipes, comme des chasses au trésor par exemple.
  Parallèlement, j’ai créé avec mes compagnons de l’époque une compagnie afin de faire des représentations dans des festivals internationaux d’art de la rue (Aurillac, Chalon-sur-Saône), mais aussi pour des comités d’entreprises et des soirées privées.
  Voilà pourquoi les producteurs de l’émission m’ont collé l’étiquette du saltimbanque. Eux avaient leur scénario…mais ce n’était pas le mien ! Après la folie générée par cette première émission de téléréalité en France, j’ai souhaité reprendre une vie plus classique. J’ai dirigé un centre de profit de produits d’assurances et de placements pendant presque dix ans. Je voulais montrer au monde que je pouvais être autre chose qu’un « gentil animateur », un saltimbanque ou un « people ». Pari gagné : ma société a regroupé une cinquantaine de mandataires en assurances, je travaillais avec deux collaboratrices formidables et avec des associés d’une grande valeur, mes clients étaient visiblement satisfaits. Le top !
  Et puis j’ai connu le bonheur d’être papa pour la première fois ! Un choc. Cela a littéralement modifié mes priorités dans la vie. Mon but principal aujourd’hui dans la vie : être le meilleur papa du monde, et plus largement permettre aux personnes qui me côtoient d’être un peu plus épanouies. C’est la raison pour laquelle je m’investis également aujourd’hui dans le développement des personnes au sein d’une grande entreprise anglo-saxonne qui intervient dans le domaine du coaching. J’aime mon fils, j’aime les gens, j’aime la vie.
  C’est mon expérience de papa qui m’a amené à renouer avec ma passion pour l’animation enfantine. Je mets aujourd’hui mon expérience, mon savoir-faire, mon énergie dans cette nouvelle entreprise dont le métier consiste à proposer des concepts d’animation d’anniversaire clés en main, avec différentes capsules de jeux pour les particuliers et de vous accompagner également dans vos évènements professionnels. Mes équipes, composées de professionnels tous titulaires du BAFA ou d’intermittents du spectacle, et moi-même vous permettons de gagner du temps, et même souvent de l’argent, grâce à nos formules étudiées. Nous vous garantissons aussi et surtout une journée i-nou-bli-able.

• Dale Carnegie région est - Directeur régional

  2012 - 2013 Dale Carnegie training développe la performance des entreprises grâce au renforcement des compétences et attitudes de leurs collaborateurs, par le biais de formations adaptées à chaques situations.
  Manager régional, je contribue au développement de l'activité de Dale Carnegie en rencontrant des chefs d'entreprises et des managers.
  Nous mettons ensemble en place des actions d'accélération des performances de leurs équipes, sur la région Rhône Alpes.
  
  Accompagner la performance des entreprises (PME et Grands Comptes) à travers le développement des collaborateurs et des équipes par le biais de trainings inter ou intra entreprise dans les domaines suivants :
  
  - Conduite des changements
  - Management efficace/Gestion d'équipes
  - Prise de parole en public
  - Leadership professionnel
  - Gestion du stress
  - Optimisation des tâches/Gestion du temps
  - Formation de formateurs
  - Initiation au coaching
  - Séminaires d'entreprise et conférences.
  
  Ma mission : Rencontrer les dirigeants/Managers des Grand Comptes et PME et définir des programmes adaptés d'accompagnement individuels ou en équipes - définir des indicateurs de croissance pour l'entreprise - réaliser les entretiens individuels
  Rencontrer les particuliers, comprendre leurs objectifs, leurs défis, et mettre en place un plan d'action ou un programme pour développer leurs compétences et accélérer leurs performances.
  
  
  NOTRE METIER: Accélérer la réussite de vos projets face à un environnement en constante évolution et toujours plus compétitif où les qualités d'adaptation, les compétences relationnelles et la motivation font la différence.
  
  NOTRE MISSION: Vous apporter de la valeur ajoutée.

• Courtage en assurances et placements - Dirigeant du centre de profit

  2005 - 2011 Mes missions principales étaient de recruter, former et manager une cinquantaine de mandataires, dans le but d'apporter un conseil neutre et global à une clientèle professionnelle mais également de particuliers.
  Objectif: dévellopement du centre de profit.

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

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