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Fabrice COLIN

Strasbourg

En résumé

Bientôt 10 années d'expérience dans les domaines de la Gestion et des Finances.

Postes occupés : responsable gestion actif-passif, directeur de gestion, actuaire et chef de projet administratif et financier.

Titulaire d'un double diplôme BAC+5 :
- Master II Eco-Gestion (spécialité Gestion du Risque)
- DUAS (Diplôme Universitaire d'Actuaire de Strasbourg) .

Nombreuses compétences en matière de :
- contrôle de gestion,
- études économiques et financières,
- développement d'outils de pilotage et de modélisation (statistique et financière - Expert VBA),
- création de business plan,
- animation de formations, groupes de travail et gestion de projet.

Si mon profil vous intéresse ou que voulez de plus amples informations, n'hésitez pas à me contacter.

Cordialement.

Mes compétences :
Statistiques
Modélisation
Access
SAS
Assurance non vie
Excel avancé
Mathématiques financières
Business objects
Comptabilité analytique
Formation professionnelle
VBA
Marketing stratégique
Gestion de projet
Logiciel R
Assurance de personnes

Entreprises

  • Afi Esca - Responsable ALM & Solvabilité 2

    Strasbourg 2018 - maintenant
  • AFI ESCA - ACTUAIRE

    Strasbourg 2017 - 2018 Calculs répondant aux exigences des piliers I et II du référentiel Solvabilité 2 et du reporting qui y est lié (sur des entités vie et non-vie).

    Développement de nouveaux modèles d’analyse des activités et d'outils de gestion.

    Participation aux projets de développement (création de business plan, calcul des exigences réglementaires, pilotage des dossiers d'agréments...)

    Analyse de l’adéquation des actifs et des passifs.

  • Castorama - Directeur de la Gestion et Logistique

    Templemars 2016 - 2016 Participation à l’élaboration des politiques et aux choix stratégiques de son magasin.

    Pilotage de l’élaboration et du suivi des objectifs, budgets et plans d’investissement du magasin.

    Optimisation de la rentabilité d'exploitation du magasin en développant des outils de gestion performants.

    Accompagnement du Comité de Direction, encadrement des équipes (cadres commerce, chefs de rayon, employé administratif) avec un esprit d’efficacité et de performance.
  • Lidl France - Chef de projet Finance et Administration

    Strasbourg 2014 - 2015 Assistance du gérant administratif dans la mise en œuvre de projets transverses.

    Prise en charge des projets stratégiques : développement du CA, création d’un accord d’intéressement…

    Développements d'outils de pilotage en partenariat avec les différents services : Contrôle de Gestion, Comptabilité et Finances.

    Missions de conseils à la gérance et aux opérationnels sur des problématiques économiques, financières et sociales.

    Interlocuteur privilégié des Responsables Administratifs et collaboration avec les autres directions du siège.

    Animations de formations.
  • ACTUARIS - Actuaire Consultant sénior

    Tassin 2013 - 2014 Création et mise à jour d’outils de gestion (business model, rentabilité, tarification et provisionnement).

    Missions de conseil et de régie auprès de sociétés d’assurances sur des problématiques de gestion des risques.
  • G.D. SAGEM - Chargé d'études économiques et financières

    2013 - 2013 Développement d'un outil de suivi d'activité et d'analyse de marges.
  • Crédit Mutuel - Actuaire - Contrôleur de gestion

    Strasbourg 2008 - 2012 *** Élaboration des procédures et outils de gestion ***
    - mise en place d’outils de gestion destinés à la Direction Générale
    - automatisation de tableaux de bord de l’activité (mensuels, annuels)
    - analyse des performances et des écarts des résultats par rapport aux objectifs

    *** Prévisions ***
    - mise à jour des « prévisionnels » et des modèles de valorisation des sociétés du groupe
    - développement et maintenance des modules de gestion « actif – passif » (IARD, prévoyance, retraite)
    - réalisation d’études économiques et financières

    *** Analyse de données et missions de conseil ***
    - contrôle de la qualité/exhaustivité des données du système d’informations
    - réponses aux demandes internes et externes de statistiques
    - animation de divers groupes de travail (développement VBA, système d’informations)

    *** Modélisations statistiques et financières ***
    - automatisation d’un module de calcul des provisions Best Estimate (IARD)
    - développement d’un outil complet d’ajustement à des lois paramétriques
    - études de tarification de la gamme de produits Automobile / MRH

    *** Référentiel Solvabilité II ***
    - remplissage des études quantitatives d’impact QIS3, QIS4 et QIS5
    - travaux sur le développement de modèles « internes » (risque de souscription, sinistralité atypique, risque de défaut de contrepartie…)
    - participation aux Comités Modèle / Pilotage avec la Direction
    - présentations du nouveau référentiel règlementaire à divers services (direction, branches métiers, comptabilité technique, comptabilité générale, réassurance, informatique…)
  • Crédit Mutuel - STAGE 5ème Année

    Strasbourg 2008 - 2008 Tarification du produit pannes mécaniques en IRD.
  • CNP Assurances - STAGE 4ème Année

    Paris 2007 - 2007 Définition d’une méthode de provisionnement pour le risque arrêt de travail chez les fonctionnaires.
    Création d’une table d’expérience de maintien en incapacité.
  • Macif - STAGE 3ème Année

    Niort 2006 - 2006 Étude de la tarification des produits automobile à travers des tableaux de bords Business Objects.

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