SYNTHESE DES COMPETENCES
Management & Ressources Humaines
Leadership, capacité d’influence, d’entraînement, style démocratique. Exigence forte sur la qualité et les délais. Expérience des entretiens de suivi, d’évaluation, de la mise en pratique du coaching.
Elaboration et proposition de politique commerciale auprès de Direction Générale.
Structuration des offres, de leur contenu et des processus commerciaux.
Recrutement, formation, et encadrement d’équipes d’Ingénieurs d’affaires.
Expériences des entretiens de recrutement, de suivi, d’évaluation.
Système d’information – Technique
Bonne connaissance des technologies et des acteurs (éditeurs, SSII, constructeurs) de la Business Intelligence et d’Internet. Vision claire des composants d’un système d’information d’entreprise et de l'utilisation des NTIC.
Commercial
Expérience forte et dense. Expérience probante de la conquête et fidélisation de grands comptes dans le domaine de la vente complexe de services : mise en place de processus commerciaux, implication et fédération de collaborateur et partenaires technologiques. Connaissance approfondie du processus commercial d’une société de services, du ‘networking’ à la mise en mission.
Animation et coordination des activités de conception et de mise en œuvre du développement commercial. Maîtrise des réseaux partenaires
Responsabilité de l’atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs
Gestion & Finance
Maîtrise des fondamentaux de gestion d’une entreprise.
Mes compétences :
Strategie
Entrepreneur
Conseil
SSII
Management
Commercial
Innovation
Stratégie digitale
Retail marketing