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Florence BLIN

LE MANS

En résumé

27 ans d'expérience professionnelle.
Je souhaite intégrer une entreprise pour participer à son évolution, partager mes connaissances, diversifier mes compétences.
Rigoureuse, sens de l'organisation afin d’assurer la gestion et le suivi de dossiers liés aux ressources humaines et aux tâches administratives courantes.
J'aime aussi bien travailler de manière indépendante qu'au sein d'une équipe.
Je maîtrise Word et Excel que je pratique régulièrement. Je reste en veille sociale et juridique.
En parallèle de mes recherches, assistance personnelle dans la résolution de problématiques liées au logement, contrats travail, informatique.

Mes compétences :
Capacité d'adaptation
Confidentialité
Rigueur
Bureautique
Travail en équipe
Discrétion
Sens de l'organisation
Recrutement
Polyvalence
Contrôler la prise en comptes des éléments variabl
Plan de formation
Etablir des tableaux synthétiques des éléments var
Collecter les éléments variables de paie
Rédiger et diffuser une offre d'emploi
Assurer la gestion administrative du personnel
Elaborer et actualiser des tableaux de bord RH
Assurer une veille juridique et sociale
Proposer, déployer et assurer la diffusion des pro
Normes rédactionnelles

Entreprises

  • Groupe LELIEVRE - Stagiaire Assistante Ressources Humaines

    2016 - 2016 Stage de 6 semaines au cours desquelles, j'ai pu mettre en pratique mes compétences dans les domaines suivants :
    - recrutement,
    - formation,
    - contrat de génération,
    - création de fiches de postes,
    - mise en place de tableaux de bord.
  • Ass. PARTAGE 72, PROXIM'Services, AASP, Insertion Jardin, Profil Formation, Assensia, Prep'Emplo - Assistante Ressources Humaines

    2005 - 2015 Participation au processus de recrutement. Gestion administrative des salariés de leur arrivée jusqu'à leur départ. Saisie et suivi des éléments de paie. Contrôle des bulletins de salaire. Administratif des Associations. Statistiques.
  • Ass. PARTAGE 72 - PROXIM'Services - INSERTION JARDIN - Assistante administrative

    2003 - 2005 - Accueil physique et téléphonique,
    - Prise des offres de mission,
    - Gestion du courrier,
    - Enregistrement règlements,
    - Suivi des impayés,
    - Tenue cahier caisse.

    Et une mission de six mois en tant qu'attachée de direction
  • Association PARTAGE 72 - Secrétaire

    1989 - 2002 Accueil physique et téléphonique, organisation administrative et juridique de documents (CA, AG), actualisation de données de suivi d'activité.
  • TOTEM - Emploi saisonnier

    1988 - 1988

Formations

  • FUN Université Numérique De France (MOOC)

    Formation En Ligne Assurée Par Le Cnam 2018 - 2018 Les mots de la GRH : exploration
  • CENTRE DE FORMATION ISF

    Le Mans 2016 - 2016 BAC +2

    BAC +2 par l'obtention d'un titre professionnel de niveau III en tant qu'Assistante en Ressources Humaines comportant une période d'immersion en milieu professionnel.
    Compétences acquises :
    - Gestion administrative du personnel,
    - Paie,
    - Plan de formation,
    - Tableaux bord RH
    - Procédures RH,
    - Bureautique (Word, Excel, Powerpoint, Outlook)
  • Lycée Saint Charles

    Le Mans 1986 - 1988 BAC G1
  • LEP DE PONTLIEUE

    Le Mans 1984 - 1986 BEP

Réseau

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