Riche d’une expérience dans les domaines Ressources Humaines et Systèmes d’informations, mon savoir-faire couvre l’organisation, la conduite du changement et le développement managérial.
Mon expérience s’est décomposée en 2 principales phases : 15 ans au sein d’une entreprise de distribution de meuble et de décoration intérieure. Par la suite, j’ai intégré un groupe de construction automobile à dimension internationale.
Ayant compris qu'un des facteurs clés de succès de la transformation des entreprises réside dans la transversalité des projets, j'ai occupé successivement des postes alliant les responsabilités managériales opérationnelles et le pilotage de projets transversaux, composés d'individus à motiver et mobiliser durant toute la durée du projet, ainsi que favoriser l'articulation internationale.
Enthousiaste, pragmatique, vivement intéressée par l’humain et l’accompagnement des managers dans la dynamique de l’entreprise, j’ai aussi beaucoup de plaisir à préparer les étudiants à l’entrée aux grandes écoles.
Formée à l’animation de groupes de Co développement professionnel et j'ai complété ma formation par un Master coach international à l’institut d'Alain Cayrol.
Mes compétences :
Accompagnement
Coaching
Formation
Conduite du changement