Menu

Floris MAYASI

PARIS

En résumé

Mes compétences :
Réorganisation des horaires
Recrutement du personnel
Elaboration des fiches de poste
Gestion de projets
Animation d’équipe pluridisciplinaire
Résolution de conflits
Cartographie des processus
Gestion des plaintes
Elaboration de méthodes de travail
Collaboration avec les IFSI
Coordination des interventions
Évaluations professionnelles
Gestion de la relation patients
Diagnostic financier de l’entreprise
Communication
Organisation
Animation d'équipe
Management
Coordination
Gériatrie
Conduite de projet

Entreprises

  • Hopital Nord 92 - Directeur des Soins Infirmiers

    2014 - maintenant

  • EHPAD Les Marronniers - Chargé de Mission Direction des Ressources Humaines

    2014 - 2014 Management de transition de la direction des ressources humaines

  • SSIAD - Responsable de service de soins infirmier à domicile

    2011 - 2013 - Responsable de l’organisation des soins,
    - Management de l'équipe soignante (IDE, AS, Ergothérapeute),
    - Garant de la continuité des soins (gestion des plannings, effectuer un suivi des remplacements),
    - Recrutement du personnel en collaboration avec la Direction RH,
    - Garantir la qualité des soins en engageant le service dans une démarche qualité.
    - Gérer les projets des soins individualisés (veiller au suivi médical, animer les réunions de synthèse, assurer le lien avec la famille ou tuteur),
    - Conduite de projets transversaux,
    - Contrôle de la qualité, de la sécurité des soins et des activités paramédicales : procédures, protocoles, réalisation d'audits, suivi d'indicateurs,
    - Gestion de l'information relative aux soins et aux activités paramédicales,
    - Identification des besoins en formation du personnel,
    - Accueil et organisation de l'encadrement du nouveau personnel et des étudiants.

Formations

Réseau

Annuaire des membres :