Frederic OGLIETTI

En résumé

Entreprises

• Truffaut - DRH

  Lisses 2016 - maintenant

• BURTON of London - DRH

  Lognes 2014 - 2016

• Comptoir des cotonniers - DRH

  Paris 2013 - 2014

• Nature et Découvertes - DRH

  Toussus-le-Noble 2004 - 2013 Elaboration de la politique de ressources humaines de l’entreprise et mise en œuvre à travers les différents services RH :
  - gestion des carrières (60% de promotion interne dans les recrutements)
  - formation (7% de la masse salariale investie, taux accès à la formation : 87%)
  - recrutement (population cadres, turn over 9%)
  - paie et rémunération (14500 paies par an)
  - relations sociales (signature d’accords GPEC, formation, droit syndical,…)
  Responsable de la communication interne
  Management d'une équipe de 14 personnes

• Le bon Marché - Responsable développement des Resspources Humaines

  Paris 1998 - 2004 Responsable Développement Ressources Humaines – 5 personnes
  Recrutement (1000 recrutements par an)
  Développement de la Mobilité interne
  Membre du comité développement RH du groupe LVMH
  Gestion des salaires : définition des grilles de rémunérations, analyse du marché, révision
  Gestion des formations à l’encaissement (700 personnes formées par an)
  Encadrement d’une équipe opérationnelle : 2 magasiniers et une caissière

Formations

• PARIS XIII (Paris)

  Paris 1986 - 1991 sciences économiques et de gestion

Réseau

• Anne-Clarisse LEFORT

• Aurélie LAUBÉRAT

• David LACHAUD

• Efficience Partners SOLUTIONS RH

• Hervé BLANC

• Julien BOURGEOIS

• Karine COURTADON

• Laurent DE BURGHGRAVE

• Lemaire HERVE

• Marc LE ROUX