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Frédéric RENARD

CHALONS EN CHAMPAGNE

En résumé

Mes compétences :
Esprit d'initiative
Esprit d'équipe
Adaptabilité
Management
Anticipation
Organisation du travail

Entreprises

  • Armée de terre - Etudiant

    2016 - maintenant Étudiant en Master à Centrale-Sup'Elec à Gif-sur-Yvette dans le cadre d'un master en Management de Projet et Ingénierie des Systèmes Automatisés.

  • Armée de terre - Chef de cellule pilotage et conduite de la formation

    2013 - 2016 Chef de cellule pilotage et conduite de l'instruction dans une formation de l'armée de terre de 1400 personnes.

    Conseil et développement des offres de service; pilotage de formations techniques et militaires ; management direct de 12 spécialistes.
    - Restructuration de domaine d'activités des formations militaires et techniques.
    - Mise en œuvre du suivi de formations de tous types suite à des directives nationales
    - Détermination des priorités de formation
    - Inspection et contrôle du suivi de formation. au sein des départements.

  • Armée de terre - Chef de département maintenance

    2011 - 2013 Chef de département maintenance (130 personnes) dans une unité de l'armée de terre :
    - définition des objectifs maintenance.
    - optimisation des moyens de production et des effectifs.
    - GRH : recrutement, instruction, éducation, formation et notation).
    - Responsabilité budgétaire et de planification.
    - Préparation à l'engagement opérationnel.

  • Armée de terre - Adjoint du chef de département maintenance

    2009 - 2011 Adjoint du chef de département maintenance (130 personnes) dans une unité de l'armée de terre :
    - Suivi et organisation des moyens de production.
    - Mise en œuvre de l'instruction et du suivi de formation au sein de la formation.
    - Responsable de la sécurité des biens et des personnes au sein de ce département.

  • Armée de terre - Chef de service

    2006 - 2009 Chef d'un service de maintenance spécialisé en électronique et armement (49 personnes) dans un régiment :
    - Définition des objectifs maintenance et des moyens à employer.
    - Suivi de la production et de la maintenance.
    - GRH : instuction,éducation, formation et notation).
    - Préparation et suivi de la capacité opérationnelle et à la projection.

  • Armée de terre - Sous-officier artificier

    1997 - 2003

Formations

Réseau