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Gaelle BRUNETAUD ZAÏD

CHAMPIGNY SUR MARNE

En résumé

Captivée par la question de la place des individus dans le collectif, la propension d’un groupe à créer de la valeur, de l’intelligence collective, de la performance, ou à faire le contraire, j’ai toujours agi comme une facilitatrice, une « traductrice culturelle » capable de bâtir des ponts entre les personnes, les expertises, les cultures, les groupes, les fonctions, ... Mes atouts ? Une hypersensibilité qui me prédispose à écouter, comprendre vite, appréhender d’autres perspectives, sortir des cadres de référence et donner du sens à l’action. Une aptitude aussi à cerner les individus, déceler les signaux faibles, proposer à chacun une place juste qui lui permettra d’exprimer son plein potentiel, dans les conditions les plus propices. Créer et développer des partenariats m’est naturel. Après avoir lancé de nouvelles activités en France et à l’international dans les nouvelles technologies et l’énergie, après avoir animé un certain nombre d’ateliers sur la mission de vie et la traversée du deuil, après avoir beaucoup investigué et écrit sur le leadership et les innovations managériales, je suis ravie aujourd’hui d’accompagner les entreprises dans leur développement en leur permettant de trouver les meilleurs collaborateurs, et en aidant ceux qui en ont le désir à créer leur nouvelle vie professionnelle.
Références : https://fr.linkedin.com/in/gaelle-brunetaud-zaïd-2431792

Mes compétences :
Communication non violente
Gestion de projet
Communication interculturelle et intereligion
Gestion des conflits
Communication
Marketing
Gestion de partenariats
Accompagnement au changement
Marketing stratégique
Conduite du changement
Stratégie
Organisation
Partenariats stratégiques
Informatique
Journalisme
Management
Relations internationales
Business development
Partenariat commercial
Développement de partenariats
Recherche de partenariats

Entreprises

  • HighDev - Partner Executive & Expert Search

    2016 - 2018 Spécialiste des technologies de l’information et du digital, Highdev accompagne tout au long de leur carrière les experts et les cadres supérieurs et dirigeants : recrutement, management de transition, coaching et outplacement.
    Highdev intervient de Paris pour l’Europe, de New Delhi pour l’Asie et de San Francisco pour les Etats-Unis.
    Les clients de Highdev sont de grands groupes internationaux et des entreprises en forte croissance. Highdev intervient sur le « haut du marché », en concurrence directe avec les grands réseaux internationaux.

  • Parents à Parents - Fondatrice - Rédactrice en chef - Business Development

    2013 - 2016 Fondatrice de l'association Parents à Parents
    * Conception et promotion du site internet (community management)
    * Rédactrice en chef du site et du webzine http://parentsaparents.fr/ : 100 articles de fond à ce jour et 2 livres numériques fruits d’une intense collaboration interculturelle et interdisciplinaire (artistes, chercheurs, …) et d’un travail iconographique à la hauteur de la qualité des textes.
    * Mise en place de partenariats commerciaux et éditoriaux en francophonie (France, Suisse, Québec, Belgique) : 5 en place et d’autres en cours de développement
    * Conception et développement d'une offre de soutien parental innovante sélectionnée par le SIGEF – Forum International des Innovations Sociales et de l’Ethique Globale - qui s’est déroulé à Genève en octobre 2015
    * Mise en place de partenariats avec des entreprises pour en faire bénéficier leurs salariés : en cours
    * Interventions dans des manifestations internationales et formations

  • true purpose - Coach Chief Transformation Officer

    2011 - maintenant Coaching de dirigeants, personnes douées, atypiques, multipotentielles,
    Coaching collectif d'équipes en transformation, en conflit, en croissance forte
    Accompagnement à la transformation culturelle, passage à l'échelle d'innovations stratégiques

    Dossiers, articles et interviews (dirigeants, experts, chercheurs) sur l’innovation, l’entrepreneuriat, les nouvelles technologies, le digital, la transformation digitale, les nouveaux modes d’organisation et de gouvernance, le leadership, les innovations managériales, les méthodes agiles, collaboratives, disruptives, les business models, les modèles économiques durables, le social business, le bien-être au travail, …
    Missions de conseil
    *Pour une start-up en nouvelles technologies web : stratégie marketing internationale et levée de fonds.
    *Pour un cabinet de conseil : stratégie de communication digitale et éditoriale
    *Pour un cabinet d’études : stratégie d’offre et plan de prospection.
    *Pour une fondation : stratégie et management de la fondation.

  • ANSA - Agence nouvelle des solidarités actives - Chef de projet Communication

    2010 - 2011 * Stratégie et mise en œuvre de la communication : web, rapport d’activité, rédaction d’articles de valorisation des projets.
    * Refonte du site web de l’association : co-conception en impliquant les collaborateurs

  • GDF Suez - Responsable Communication Digitale

    COURBEVOIE 2006 - 2010 Communication Digitale
    Animation du portail groupe
    Gestion du contenu
    Communication interne : yearbook, e-magazines, reportages,...

  • GDF Suez - Chef de marché Europe - Europe Sales Support

    COURBEVOIE 2001 - 2006 Chef de marché Europe
    * Étude et qualification des attentes explicites et implicites des différents marchés européens (Allemagne, Benelux, Espagne, Italie)
    * Élaboration des plans marketing, conception des offres de vente de gaz en coopération avec les directions de filiales naissantes
    * Accompagnement des équipes commerciales : formation et support opérationnel, retours d’expérience, élaboration d’offres sur mesure (intégration d’expertises)

    * Management d’une équipe de trois personnes
    * Mission d’aide au développement de la filiale slovaque
    * Développement d'offres de service innovantes en France pour le marché des particuliers et des professionnels

  • Aston - Responsable Partenaires - Ventes Indirectes

    2000 - 2001 Initiation et développement de collaborations commerciales, marketing et techniques avec des éditeurs de logiciels et sociétés de service, visant à accroître le chiffre d’affaires et la notoriété d’ASTON
    Résultat : un modèle de stratégie commerciale appliqué, 15 nouveaux projets signés et une offre produit-service créée avec 3 éditeurs.

  • GEAC - JBA Presys - Responsable Marketing et Communication - Transformation processus de vente - Europe Sales Support

    1998 - 2000 Responsable promotion des ventes
    Dans le cadre d’un changement de culture commerciale suite au rachat de Presys par JBA
    * Création, avec les équipes françaises et britanniques, d’un modèle de business plan global (avec plans de rémunérations variables et mise en place d’un outil de pilotage du processus de vente) puis
    * Mise en place de la nouvelle dynamique : animation d’une équipe pilote, coordination des comités de suivi d’affaires, conception des outils de vente et de motivation, communication interne.

    Responsable marketing et communication : définition du plan marketing, conception et mise en œuvre des campagnes de communication, sur l’ensemble des offres. Conception d’offres commerciales avec les partenaires. Encadrement fonctionnel de deux personnes.
    * Consultante avant-vente Résultat : atteinte de 150 % des objectifs de vente

  • Esker - Responsable administration des ventes Europe

    Villeurbanne 1997 - 1998 * Conception et mise en œuvre d’un nouveau système (organisationnel et informatique) d’administration des ventes co-construit avec les distributeurs et les filiales européennes.
    Résultat : en sortant des cadres de référence, une solution a été trouvée en 3 mois au lieu des 2 ans prévus.
    * Encadrement de trois personnes

  • Deloitte - Auditeur

    Puteaux 1997 - 1997 Consultante junior : Audit externe (commissariat aux comptes et audit des procédures) ; projets de fusions-acquisitions et d’évaluation de sociétés en contexte international

  • Business Digest - Journaliste pigiste

    1996 - 1996 articles pour la revue Business Digest, destinée aux dirigeants d’entreprise : management, production au plus juste,...

Formations

  • Ecole De Management De Lyon

    Ecully 1993 - 1996 Ecole Supérieure de Commerce de Lyon

    marketing des services, management des organisations internationales

Réseau

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