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Gaëlle JAN

GRANVILLE

En résumé

Polyvalente dans tous les domaines de la gestion des ressources humaines (formation, droit social, gestion de la paie,contrats de travail, gestion des IRP...) au sein de ÊTRE EMPLOI et de JBS PROPRETÉ je suis garante de la sécurisation des pratiques des 2 sociétés.
Soutien des managers dans l application du droit du travail ; mon dynamisme, ma réactivité et ma rigueur sont les atouts qui me permettent de mener à bien l ensemble des missions qui me sont confiées.

Mes compétences :
Adaptabilité
Communication
Droit
Droit social
Dynamisme
Paye
Techniques de communication
Paye/Prsi
Microsoft Word
Microsoft PowerPoint
Microsoft Outlook
Microsoft Excel
Ressources humaines

Entreprises

  • JBS PROPRETE - Gestionnaire de paie/Assistante RH

    2010 - maintenant Administration du personnel,
    Contrats de travail,
    Gestion de la paye et des déclarations sociales (DUCS, DADS,DNAE, Travailleurs Handicapés, DMMO, Formation continue, Taxe d’apprentissage),
    Procédures disciplinaires,
    Elections professionnelles,
    Préparation contrôle URSSAF,
    Suivi semestrialisation et aménagement du temps de travail,
    Tableaux de bords (provision congés payés, entrées et sorties…),
    Mise à jour vérification et paramétrage du logiciel en fonction des évolutions légales et conventionnelles.

  • Etre Emploi - Gestionnaire de Paie/Assistante RH

    Avranches 2010 - maintenant Veille juridique (PRISM'EMPLOI)
    Gestion du plan de formation et des fonds mutualisés,
    Gestion de la paye des permanents de l’agence,
    Comptabilisation de la paie,
    Gestion de la participation aux bénéfices,
    Déclarations sociales,
    Contrôle et mise à jour du logiciel de paye et de gestion des intérimaires,
    Elections professionnelles.,
    Suivi des accords nationaux (VINCI),

  • Bealieu Déménagements - Assistante Paye

    2010 - 2010 Collecte des éléments variables
    Etablissement des bulletins de salaire
    Déclarations sociales

  • Casino de Saint Pair Sur Mer - Assistante RH

    2010 - 2010 Rédaction des avenants et contrats de travail
    Vérification des bulletins de salaire
    Mise à jour du registre unique du personnel
    Contrôle de l'annualisation du temps de travail
    Vérification des Visites Médicales(suivi renforcé)
    Déclarations sociales et fiscales
    Déclarations des intermittents du spectacle(congés spectacles,aem)
    Gestion des congés payés,des congés conventionnels
    Suivi des arrêts maladie

  • Casino Port Crouesty - Caissière Machines à Sous

    2002 - 2007 Responsable de formation des nouveaux caissiers
    Responsable du fichier clients

  • BNP Paribas - Guichetière et chargée d'accueil

    Paris 2001 - 2002

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Réseau

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