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Gaëlle LE GALL

BOULOGNE BILLANCOURT

En résumé

Abc for value est un cabinet d'acquisition & développement de talents. Créé en 2003, il est présent à Paris, Nantes, Rennes, Lyon, Orléans & Metz.
Pour ma part, je propose de doter les entreprises de conseils d’une DRH expérimentée sous forme de missions ou de temps partagé. J'apporte mes compétences techniques et organisationnelles sur les problématiques quotidiennes, et accompagne nos clients dans la définition de leur stratégie RH de demain.
Mes interventions concernent l’acquisition & développement de talents, et entrent dans le champ des « IDEO » définis par abc for value, autour de nos 4 métiers : Intégration de talents, Développement (du capital humain), Evaluation (individuelle ou collective), Organisation (diagnostic, déclinaison de stratégie, formalisation de process).

Mes compétences :
Gestion de projet
Gestion des talents
Contentieux
Gestion de carrière
Conseil en management
Analyse juridique
Recrutement
Ingénierie de formation
Formation
Recrutement cadres
Management
Conseil en recrutement
Droit du travail
Relations humaines
Ressources humaines
Conseil RH
Droit social
Direction des ressources humaines

Entreprises

  • abc for value - Associée

    BOULOGNE BILLANCOURT 2017 - maintenant abc for value est un cabinet d'acquisition & développement de talents. Créé en 2003, il est présent à Paris, Nantes, Rennes, Lyon, Orléans & Nancy
    Pour ma part, je propose de doter les entreprises de conseils d’une DRH expérimentée sous forme de missions ou de temps partagé. J'apporte mes compétences techniques et organisationnelles sur les problématiques quotidiennes, et accompagne nos clients dans la définition de leur stratégie RH de demain.
    Mes interventions concernent l’acquisition & développement de talents, et entrent dans le champ des « IDEO » définis par abc for value, autour de nos 4 métiers : Intégration de talents, Développement (du capital humain), Evaluation (individuelle ou collective), Organisation (diagnostic, déclinaison de stratégie, formalisation de process).
  • EKYOG - Directrice des Ressources Humaines

    2008 - 2016
  • ManpowerGroup France - Senior consultant

    Nanterre 2005 - 2008
  • Michael Page - Senior consultant

    Neuilly-sur-Seine 2002 - 2004

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau