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Gaëlle RAYNAUD LONGY

USSEL

Résultats examens 2026

RETROUVEZ GRATUITEMENT Le résultat du bac dans l'Académie de Clermont-FerrandLe résultat du brevet dans l'Académie de Clermont-Ferrand

En résumé

Mes compétences :
Microsoft Word
Microsoft Windows 8
Microsoft PowerPoint
Microsoft Outlook
Microsoft Excel
Lotus Notes/Domino
Management de la qualité
GED

Entreprises

  • Pierre Fabre Médicament - Technicien Qualité

    2010 - maintenant * Gestion du système documentaire qualité ;
    * Gestion du système de traitement des anomalies et des actions correctives et préventives ;
    * Réalisation des sessions de formation aux BPF BPD ;
    * Gestion des péremptions ;
    * Organisation des destructions des produits finis, matières premières et PLV ;
    * Gestion des enregistrements de température +2+8°C pendant le transport ;
    * Suivi et enregistrement des formations et habilitations du personnel du site ;
    * Réalisation des audits internes du site ;

  • Pierre Fabre Médicament - Administration des Ventes

    2007 - 2010 Administration des commandes export
    * Interface avec le service Administration des Ventes, les transitaires et les organismes consulaires ;
    * Transmission des dossiers et des instructions de préparation vers le Magasin du Centre de distribution ;
    * Gestion de la documentation liée à l'exportation des commandes (bulletins d'analyses,
    facturation, certificats d'origine...)
    * Planification des enlèvements et du transport ;
    * Gestion et suivi de la qualité des expéditions ;

  • ADIA - Conseillère Recrutement & Assistante de Gestion

    Villeurbanne 2002 - 2007 : ADIA agence généraliste - Moulins (03), agence logistique - Toulouse (31), pôle de gestion - Colomiers (31)
    Gestion des ressources humaines et gestion administrative
    * Accueil, sélection, délégation et fidélisation des intérimaires ;
    * Identification des besoins, définition des profils de poste et suivi des missions chez les clients ;
    * Etablissement des contrats de travail ;
    * Développement des partenariats avec les sources et acteurs du recrutement (mairies, missions locales,
    centres de formation, écoles,...)
    * Respect de la politique tarifaire et des règles de rentabilité ;
    * Traitement et validation des informations pour le traitement des payes et des factures ;

  • Laboratoires Martin Johnson & Johnson MSD - Assistante de Direction

    1989 - 2002 * Organisation des réunions et réalisation des comptes rendus en Français/Anglais ;
    * Interface entre les services internes et les interlocuteurs étrangers du Groupe J&J MSD ;
    * Administration du service (planning, congés, absences, suivi des recrutements...) ;
    * Gestion des services généraux (contrôle budgétaire, négociation fournisseurs, commandes mobilier
    et fournitures de bureau)
    * Management et coordination des activités des Secrétaires-Accueil. ;

Formations

Réseau

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