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Ghislaine ECOFFARD

TOULOUSE

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En résumé

Accompagnement des créateurs d'entreprise et des PME.

Stratégie financière, direction administrative et financière, contrôle de gestion, business plan, organisation des procédures administratives et comptables, secrétariat général.

Ecoute, compréhension,conseil,réactivité,adaptabilité

Mes compétences :
Accompagnement
Accompagnement stratégique
Contrôle de gestion
Direction administrative
Direction Administrative et Financière

Entreprises

  • ORIKAMI CONSEIL ET ACCOMPAGNEMENT - GERANT

    2006 - maintenant ORIKAMI CONSEIL ET ACCOMPAGNEMENT accompagne les entrepreneurs dans leur stratégie de management et de pilotage de l’entreprise.

    Elle intervient particulièrement dans les domaines financier, de gestion , administratif et organisationnel.

    « La feuille que l’on sait plier avec talent prend des formes multiples tout en restant elle-même »

    A l’image des virtuoses de l’art du pliage japonais, l’entreprise et l’entrepreneur doivent adapter en permanence leur stratégie à un environnement en mouvance, sans rien oublier de leurs buts.

    ORIKAMI CONSEIL ET ACCOMPAGNEMENT les accompagne dans la durée, privilégiant une approche centrée sur la relation humaine, la connaissance approfondie de l’entreprise, de l’entrepreneur et de son environnement.

  • ERNST AND YOUNG - SENIOR MANAGER

    Courbevoie 1987 - 2005 Manager opérationnel chez Ernst & Young pendant 18 ans,j'ai animé pendant 8 ans le département Expertise Comptable du bureau de Toulouse-15 collaborateurs, 200 clients PME-PMI de la région toulousaine- tant sur les aspects techniques, que commerciaux ou managériaux.

    Je me suis fortement impliquée auprès de créateurs d’entreprises à fort potentiel, développant une approche nouvelle d’accompagnement des entrepreneurs, devenue référence dans le Groupe Ernst & Young.

    Mes fonctions nationales de responsable des ressources humaines du département Expertise Comptable -160 collaborateurs- m'ont permis d’appréhender toute les facettes du management des hommes.
Une expérience absente ?

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