Champs-sur-Marne2017 - maintenantResponsable Formation Université DESCARTES Marne la Vallée
• Développement : Définition de la politique et de la stratégie de l’entité ; Élaboration des projets et parcours de formation ; Lancement des projets de formation ; Gestion et pilotage des formations ; Management d’équipe et pilotage de l’activité du service ; Animation des relations extérieures (instances, OPCA, …).
HR consultancy partners
- Responsable Formation et Développement chez HR consultancy partners
PARIS2014 - 2017• Responsable Formation : Définition de la politique formation de l’entreprise ; Élaboration du plan de formation et du budget ; Animation du plan et des projets de formation ; Gestion et coordination administrative et logistique des formations ; Management d’équipe et pilotage de l’activité du service ; Conception et/voire animation de formations internes ; Création, animation et certification de formateurs internes ; Élaboration et présentation des tableaux de bord et reporting.
Randstad Academy
- Responsable Pédagogique et Développement de Randstad Academy - Groupe Randstad France
Paris2011 - 2014• Responsable Formation Interne : Analyse des besoins, conception et promotion du plan de formation et des parcours idoines. Conception et/ou pilotage de la conception et du déploiement de l’offre de formation. Analyse, évaluation et pilotage de la qualité et des résultats. Diffusion des reportings d'analyse des verbatim client. Supervision des équipes.
Orienter et accompagner la prestation des équipes de production vers l'obtention de normes, labels et prix relation client
• Responsable pédagogique : Construire, enrichir, diversifier et personnaliser les réponses apportées à mes interlocuteurs clients internes et externes.
Booster Academy
- Directeur de Centre de Formation
Paris2007 - 2011Directeur de Centre de Formation
Booster Academy
• Directeur pédagogique : construction du « TOIC » business (assesment amont de la formation), conception et déploiement de parcours de formation, construction de contenus e-learning. Formation Intra et Inter.
Développement des parcours de formation intra. Direction et gestion des projets stratégiques. Développement et diversification de l’offre de formation. Développement pédagogique de l’entreprise (R&D, blended, gamification). Accompagnement des politiques de montées en compétences des clients. Construction et animation permanente de la relation client pour garantir la continuité et la qualité du service. Communication et promotion de l'offre de formation. Animation et montée en compétences du pôle de formateurs.
Développement de modules e-learning, d’assesment center (cartographie des compétences), d’écoles de formation internes, de formations courtes et/ou certifiantes, de solutions blended (mook, rapid learning, classe virtuelle), de promotions des talents.
• Formateur (coach, entraineur) : animation inter et intra, thématiques : techniques de vente BtoB, BtoP et BtoC, management, efficacité professionnelle.
• Coordinateur logistique et administratif : gestion administrative et financière de cabinet conseil et de centre de formation
Pôle Emploi
- Consultant en Formation
Paris2007 - 2007Consultant en Formation
ANPE, service Ressources Humaines, Pole Développement des Compétences
Conception de produits de formation continue
Programmation et diffusion des produits
Recrutement et formation des formateurs
Animation des produits de formation
EDIS 91
- Consultant en Formation
2006 - 2007Consultant en Formation
Ecole Départementale d’Incendie et de Secours de l’Essonne, Service Formation et Pool Pédagogique.
Conception de l’architecture du dispositif de formation de formateurs dans le domaine incendie
Construction de la filière de formation incendie.
Participation à l’identification, à l’élaboration et à la construction des contenus de formation, du dispositif et de l’architecture de formation. Identification et recrutement des experts domaines.
Analyse des champs de savoir dans le domaine de l’incendie.
Paris2003 - 2006Master Professionnel de Sciences Humaines et Sociales, mention Sciences de l’Education
Master Professionnel de Sciences Humaines et Sociales, mention Sciences de l’Education, spécialité Professionnelle Expert et Consultant en Education et Formation. Parcours Consultant en formation d’adultes. Paris 5 Sorbonne.
Champs Sur Marne1999 - 2004Master 2 Recherche, Sciences Humaines et Sociales, mention STAPS
Master Recherche de Sciences Humaines et Sociales, mention Sciences et Techniques Appliquées à la Pratique Physique et Sportive (STAPS), spécialité Education et Motricité. Paris 12 UMLV.
