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Gwenn LE DOARE

QUIMPER

En résumé

Psychologue sociale de formation, je propose des activités conseils en Bilans de Compétences.
. Faire le point sur sa carrière et son parcours de vie,
. Évaluer ses compétences,
. Faire un choix de reconversion,
. Poser les choses avant de prendre une décision,...

Tout salarié peut bénéficier d'un bilan de compétences financés dans le cadre du plan de formation de son entreprise ou dans le cadre du DIF (Droit Individuel à la Formation).

Pour plus d'informations, n'hésitez pas à me solliciter. Vous pouvez également obtenir davantage de renseignements sur le site :
www.rh-mobilite.webnode.fr

R.H. Mobilité est habilité FONGECIF, FAFSEA et UNIFAF.

Je suis également responsable de l'animation de l'association "Entreprendre Au Féminin Bretagne". Association ayant pour objectif d'accompagner et de promouvoir la création d'entreprise par les femmes.
Accompagner l'émergence d'idées, aider au lancement et favoriser le développement des entreprises portées par les femmes.
Vous pouvez retrouver toutes les actions de l'association sur le site :Array

Mes compétences :
Psychologie sociale

Entreprises

  • Compagnie Maritime de la Rade - Le Brestoâ - Gestion administrative et financière

    2014 - maintenant - Réalisation du Business Plan
    - Recrutement
    - réalisation du prévisionnel financier et de trésorerie
    - participation au choix des produits et prestations
    - rédaction du cahier des charges pour la communication
    - mise en place d'étude de marché, en partenariat avec l'UBO
    - Gestion financière de l'entreprise et suivi comptable
  • R.H. Mobilité - Conseillère en bilans de compétences

    2009 - maintenant Aider à la clarification des motivations et des compétences pour accompagner les évolutions professionnelles.
  • IUT Gestion des Entreprises et Administrations - Intervenante

    2009 - 2010 Intervenante en Master 2 GEA, option R.H. à l'IUT de Quimper.
    Module de dynamique sociale dans les organisations.

    Présentation du module :
    Qu’est‐ce qu’une organisation ? Quelles sont les règles qui régissent les rapports de groupes et les relations entre individus au sein des organisations ? En quoi les comportements des individus peuvent être influencés par le groupe, par l’organisation, ou encore par l’Institution ?

    Sur la base de théories et de cas concrets, ce séminaire a pour objectif d’aider les futurs responsables du personnel à analyser les enjeux stratégiques entre acteurs et l’impact des différents types d’organisation sur les comportements des individus. Il s’agira alors de savoir agir sur la dynamique de groupe et l’organisation pour impacter les comportements.
  • Entreprendre Au Féminin Bretagne - Chargée de mission - coordinatrice

    2008 - maintenant - Création et lancement de l'association "Entreprendre Au Féminin Bretagne"
    - Mobilisation des financeurs, animation et coordination
    - Rédaction et mise en oeuvre du plan d'action
    Accompagnement individuel et formation de personnes en projet de création/reprise d'entreprise
  • Université de Bretagne Occidentale - Intervenante

    Brest Cedex 3 2007 - 2012 - Intervenante en Master 1 et 2 de Psychologie Sociale : études qualitatives et quantitatives
    - Analyse de la pratique
  • C.F.P.P.A. de Kerliver - Coordinatrice projet EQUAL

    2005 - 2007 Le C.F.P.P.A. de Kerliver est un centre public de formation horticole.
    Dans le cadre des activités d'ingenierie de développement le centre s'est positionné sur la mise en oeuvre du programme Finistérien EQUAL " Entreprendre au Féminin" et est actuellement tête de liste.
    Mes missions :
    - recherche de financeurs
    - gestion du budget
    - préparation et animation des comités de pilotage
    - Coordination du partenariat de développement
    - accueil et entretien de positionnement auprès des femmes en démarche de création d'entreprise
    - animation de formation
    - recherche de partenariat, dans le cadre du transfert des outils et méthodes développés.
  • Hertz France S.A. - Consultante formatrice

    Montigny-le-Bretonneux 1998 - 2003 Ingénierie pédagogique
    Animation de formations

Formations

  • Université De Montréal (Montréal)

    Montréal 1995 - 1996 Sociologie des organisations

    Soiologie des Organisations
  • Université Catholique De L'Ouest

    Angers 1991 - 1997 Psychologie sociale

Réseau

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