Gwladys MANICOR

En résumé

Entreprises

• Le Groupe La Poste - Assistante RH

  Paris-15E-Arrondissement 2016 - 2017 Recrutement :
  Réceptionner les candidatures
  Entretien téléphonique
  Entretien physique
  Collecter les premiers éléments du dossier administratif du candidat
  
  Gestion administrative:
  Suivre et mettre à jour les dossiers individuels des salariés et les déclarations réglementaires​
  Superviser la gestion administrative du personnel :
  ATA, ATM, émargement, suivi des visites médicales d’entreprise,...
  Rédaction des attestations employeurs,
  Commande et distribution des Chèques Emploi Service Universel
  Saisie des heures supplémentaires sur logiciel.​
  Accueillir les nouveaux salariés et favoriser leur intégration dans l'entreprise​
  
  Formation:
  Gérer les stages de formation sur logiciel (création, suivi, clôture des stages/sessions de formation et inscriptions des agents)
  Réceptionner les feuilles d’émargement et feuilles d’évaluation et compléter les dossiers de formation
  Organiser la réunion de cadrage préalable avec le formateur
  Réserver les salles et prendre en charge les commandes éventuelles de restauration (petits-déjeuners, etc.)
  Actualiser les tableaux de bord de formation et mettre à jour l'avancement des collaborateurs
  Recueillir les informations logistiques auprès du service formation et contrôler la mise à disposition des éléments demandés (matériel, code wifi, visio, etc.)
  Confirmer les inscriptions, organiser les rappels aux participants ( convocation,attestation de présence,..)
  Répondre aux demandes d'information sur les formations interne et externe à l'entreprise

• ami médical - Intérim - Assistante en ressources humaines

  2014 - 2015 Recrutement :
  Participer à la rédaction et la diffusion d’annonces
  Réceptionner les candidatures et effectuer un tri de CV.
  Entretien téléphonique
  Entretien physique
  
  Gestion administrative:
  Collecter les premiers éléments du dossier administratif du candidat
  Saisie des contrats de travail
  Création et suivi des bons de commande des clients

• JBM Bureau Médical - Intérim et Recrutement - Stagiaire

  2014 - 2014 Stagiaire au sein de l'agence d'intérim, au département de la petite enfance.
  
  Recrutement :
  Participer à la rédaction et la diffusion d’annonces
  Réceptionner les candidatures et effectuer un tri de CV.
  Contacter les candidats par téléphone en vue d'un entretien
  Gérer le vivier de candidats
  
  Gestion administrative:
  Collecter les premiers éléments du dossier administratif du candidat
  Saisie des contrats de travail
  Création et suivi des bons de commande des clients
  mise à jours des plannings
  participation aux Forums Ecoles
  Placement d'intérimaire

• Sage France - Stagiaire

  Paris 2009 - 2009

Formations

• ISEFAC Alternance

  Paris 2016 - 2017 Master Manager des Ressources Humaines

• INSEEC Paris Alternance - SupCareer Business School

  Paris 2014 - 2015 bachelor ressources humaines et conseil en recrutement

• Université Paris 13 Paris Nord Villetaneuse

  Villetaneuse 2012 - 2014 DUT GEA option ressources Humaines

• Lycée Le Corbusier

  Aubervilliers 2010 - 2012

Réseau

• Alfredo SANTOS

• Christine PIRIOU

• Magalie ROUSSAS

• Marine HARDY

• Natacha MANICOR