Ne dit-on pas qu'un salarié heureux est beaucoup moins souvent malade qu'un salarié qui traîne les pieds pour venir travailler chaque matin ?
Voire, s’il fait cet effort de traîner les pieds pour venir au bureau, pensez-vous qu’il soit productif ?
Ne parle-t-on pas ici de présentéisme ? savez-vous que le présentéisme vous coûte plus cher que l’absentéisme ? et que des pertes de productivités importantes pour votre entreprise sont d’ores-et-déjà bien présentes ?
Que de questions dont certainement vous avez la réponse mais celle que vous continuez de vous vous poser est celle-ci : Que faire ?
Les solutions ne sont pas magiques Hélas ! mais bel et bien dans la résolution des causes, dans l’identification des difficultés rencontrées en interne comme en externe et surtout dans l’accompagnement adapté à chacun, afin de restaurer un bon équilibre de vie et retrouver ainsi le sourire :-)
Une affaire gagnant-gagnant, une confiance renouvelée et une pérennité de votre entreprise assurée !
La qualité de vie au travail des collaborateurs, des partenaires, leur bonheur et bien-être doivent être des questions prioritaires dans la politique que vous définissez pour votre entreprise.
Prévenir vaut mieux que guérir !
Au plaisir de vous entendre et de réaliser avec vous des événements appropriés,
Bonheur-ment vôtre :-)
Mes compétences :
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Marketing
Stratégie
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Informatique médicale
Développement commercial
Développement personnel
Recherche clinique