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Hédia BEN HARBI

Montreuil

Election législatives 2022

RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des législatives à Paris

En résumé

Sollan accompagne ses clients dans tous leurs projets de gestion de contenus numériques afin d'assurer leur transition digitale. Avec nos trois pôles: Consulting, Développement et Software, nous apportons notre expertise à tous les niveaux du projet.

Mon métier chez Sollan ? Je suis Chargée de développement RH et en premier lieu du Recrutement et des Relations Ecoles

Avant Sollan, j’ai toujours travaillé dans le développement RH : Recrutement, Mobilité interne, Formation dans de grands groupes tels que PPG, Bouygues et à l’étranger dans des SSII

Je recrute des profils IT

• Développeurs JAVA/J2EE H/F
• Développeurs Bonita H/F
• Architectes JAVA H/F
• Ingénieurs Qualité & Recette H/F
• Analyste Fonctionnel(le) Web H/F
• Analyste Fonctionnel(le) KM H/F
• Product Owner H/F

Les raisons pour nous rejoindre sont simples : chez Sollan vous aurez la convivialité d’une entreprise à taille humaine conjuguée à une forte expertise ! Nos consultants vous feront monter en compétence et le service RH vous accompagnera dans tous vos projets. Alors vous savez ce qu’il vous reste à faire : Port. : 06 73 58 65 16/ Mail : hbenharbi@sollan.com

Mes compétences :
Sourcing
GPEC
Reporting
Formation professionnelle
Ingénierie de formation
Mobilité interne
Recrutement

Entreprises

  • Sollan - Chargée de développement RH

    Montreuil 2016 - maintenant

  • French Connection, Société française off-shore de développement web et SSII installée en Tunisie - Responsable recrutement et prospection clients

    2016 - 2016 • Recrutement

    - Mise en place d'un process recrutement (Fiche de renseignements, tableaux de bord, plateforme de tests techniques)
    - Profils ingénieurs en régie délocalisée
    - Profils ingénieurs en détachement pour la France

    • Prospection Clients

  • See-Tek - Consultante RH

    2015 - 2015 Développement de l’activité SSII de la société pour l’année 2016
    - Etude de la stratégie de lancement
    - Identification des ressources humaines nécessaires
    • Relations Ecoles
    - Création d’un référentiel Ecoles
    - Constitution d’un vivier candidats
    • Recrutement

  • Bouygues SA - Chargée Orientation/Mobilité Groupe

    2014 - 2014 Accompagnement des collaborateurs en mobilité
    Reporting
    Gestion de projets RH
    Animation Comités Mobilité
    Relations Ecoles

  • Mobilité & Epargne Salariale - Bouygues SA - Assistante RH

    2013 - 2014 * Gestion administrative ;
    * Prise de rendez-vous, Renseignement des collaborateurs ;
    * Fiabilisation de la base de données
    * Suivi budgétaire ;
    * Organisation des Comités : SIRH, Formation, Action logement, Mobilité ;
    * Préparation des Conseils de Surveillance (Plans Epargne salariale) ;
    * Reporting
    * Statistiques mensuelles, Bilan Formation
    * Présentations ;
    * Missions transverses : participation à divers projets ;
    * Refonte de la charte mobilité Groupe ;
    * Refonte du site intranet dédié à la mobilité Groupe ;

  • RH Chargée de Formation - Brézillon - Assistante

    2012 - 2013 Assistante RH Chargée de Formation - Brézillon, Roissy (95), Filiale de Bouygues Construction, (1200) collaborateurs
    * Gestion administrative et logistique des actions de formation ;
    * Demandes de prise en charge des formations auprès de l'OPCA ;
    * Campagne des Entretiens Annuels d'Evaluation. ;

  • RH Chargée de formation - Assistante

    2011 - 2012 Assistante RH Chargée de formation - PPG Industrie, Rueil-Malmaison (92) Multinationale de fabrication et distribution de peinture, (40000 collaborateurs)
    * Gestion administrative et logistique de la formation ;
    * Déploiement de la plateforme E-Learning ;
    * Benchmark des organismes de formations spécialisés en E-Learning, ;
    * Sélection des organismes de formation et des modules ;
    * Mise en œuvre de la procédure d'intégration des nouveaux embauchés
    - Courrier à destination des managers /carnet d'intégration/fiche d'évaluation ;
    - Organisation d'une journée d'intégration.

  • Cabinet Boumendil &Consultants - Assistante Polyvalente

    Paris 2010 - 2010 Cabinet de conseil en droit social spécialisé dans la formation professionnelle continue et la gestion de projets externalisés
    * Standard téléphonique, gestion du courrier et courriels ;
    * Constitution des dossiers de réponse aux appels d'offre ;
    * Rédaction de supports de communication (plaquettes institutionnelles, courriers IRP). ;

  • Association d'aide - Formatrice & Chargée d'insertion

    2008 - 2009 professionnelle, AFTAM, Boulogne (92)
    d'accompagnement et de promotion sociale
    * Accompagnement vers l'emploi de jeunes de 16 à 25 ans ;
    * Elaboration du projet professionnel, ;
    * Rédaction de CV/Entraînement aux entretiens d'embauche ;

  • Université René - Chargée de cours

    2006 - 2009 * Travaux dirigés d'introduction à la linguistique appliquée et variation dans les langues ;

Formations

Réseau

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