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Hélène COLON-DESOUCHES

COLOMBES

En résumé

J'ai occupé, pendant 20 ans, des postes opérationnels Ressources Humaines, dans plusieurs entreprises de taille variée, sur différents secteurs d'activités : matériaux de construction, pharmacie, santé, automobile, papier et énergie.
Très impliquée dans le soutien au "business" et la satisfaction de mon client interne, j'ai à cœur de trouver des solutions pragmatiques.

Je mets maintenant mon expertise Ressources Humaines au service des PME, à temps partagé.
Le temps partagé permet au Dirigeant de PME de disposer d'un professionnel des RH expérimenté, pour une durée et un coût définis. J'apporte ainsi une solution RH flexible.
Je suis également formatrice en management et en ressources humaines
et coach professionnel de managers.

Pour me contacter : helenecolon@ymail.com

Mes compétences :
Relations sociales
Direction des ressources humaines
Gestion des talents
Organisation du travail

Entreprises

  • SAVOIR-FAIRE & ASSOCIES - DRH à temps partagé/ Consultante RH/Coach

    2013 - maintenant - Conseil RH
    - Conception & animation de formations
    - Coaching individuel

  • PRIMAGAZ - DRH

    Paris 2010 - 2013 Accompagner le changement par une évolution de l'organisation, de la ligne managériale et un meilleur dialogue social.
    Créer la fonction développement RH.
    Créer la fonction RH au sein de la nouvelle organisation commerciale.

  • PITNEY BOWES - DRH BU PBMS France

    Saint Denis 2010 - 2010 Mission d'harmonisation des pratiques ressources humaines et relations sociales.

  • ARJOWIGGINS - DRH EAME

    Boulogne Billancourt Cedex 2008 - 2009 Mise en place et harmonisation des Ressources Humaines dans une nouvelle organisation commerciale européenne

  • VALEO SERVICE - DRH

    Paris 2005 - 2007 Périmètre de 450 personnes, en vente et logistique.
    Généraliste RH orientée relations sociales et développement RH (gestion des talents, rétention)

  • Johnson & Johnson - RRH

    New Brunswick 2001 - 2005 RRH en charge d'un site industriel et du marketing international : recrutement international, formation, relations sociales

  • Lafarge Peintures - RRH

    1996 - 2001

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