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Hélène DE ASSI (GLAZ)

STRASBOURG

En résumé

Forte de six années d’expérience dans le domaine de la formation continue pour des entreprises francaises et multinationales, j’ai développé des compétences en coordination d’équipe, en gestion de projets et en création et mise en place de procédures et modes opératoires

Mes compétences :
SAP
PeopleSoft
Microsoft Word
Microsoft PowerPoint
Microsoft Excel
Microsoft Access

Entreprises

  • Alp'compétences - Chargée de mission formation

    2008 - 2014 Chargée de projet
    • Déployer le contrat de prestation pour la gestion du plan de formation de STMicroelectronics
    • Créer et mettre en oeuvre les procédures et les modes opératoires de gestion des sessions de formation
    • Implémenter, suivre et analyser les indicateurs de performance de la prestation (taux de remplissage, logistique, etc)
    • Développer la collaboration avec le client à travers les comités de pilotage et les groupes projet
    • Préparer, coordonner et animer les comités de pilotage

    Responsable opérationnelle
    • Recruter, former et coordonner une équipe de 5 gestionnaires formation pour le projet STMicroelectronics
    • Planifier et piloter l’activité quotidienne dans le respect des procédures et des délais
    • Faire l’interface entre mon équipe et le client pour assurer la réussite du projet
    • Analyser, résoudre les dysfonctionnements et decider des actions correctrices
    • Etablir et maintenir des relations avec les organismes de formation et les organismes financeurs

    Chargée de mission
    • Elaborer un plan de formation pour une PME-PMI (budget, financement, sélection des organismes de formation)
    • Rediger les specifications pour la conception d’un logiciel de gestion de formation, à partir de retours d’expérience

  • STMicroelectronics - Gestionnaire formation

    2008 - 2008 Leader mondial des solutions pour l'industrie des semi-conducteurs
    * Gestionnaire formation ;
    * Inscrire et convoquer les participants aux sessions de formation ;
    * Organiser la logistique des sessions (salle, équipement, formateurs, etc) ;
    * Gérer l'administratif (convention de formation, coût, financement, présence, évaluation)

  • SEMITAG - Stage assistante formation et recrutement

    2007 - 2007 Transports de l'agglomération grenobloise
    * Stage assistante formation et recrutement ;
    * Recueillir les besoins en formation des salariés ;
    * Développer un programme de formation sur la problématique de l'alcool dans l'entreprise ;
    * Participer à la sélection et l'évaluation des candidats au recrutement

  • ADECCO - Stage assistante recrutement

    Villeurbanne 2005 - 2005 Leader mondial des services en Ressources Humaines
    * Stage assistante recrutement

Formations

Réseau

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