Menu

Hélène SUET

LES LILAS

En résumé

Mes compétences :
Animation de formations
Conduite de projet
Ingénierie de formation
Créative et ayant le sens de l'initiative
Ingénierie pédagogique
Accompagnement individuel

Entreprises

  • DEPARTEMENT DE LA SEINE-SAINT-DENIS - Chargée de projets

    2013 - maintenant Service de l'Emploi et de la Formation Professionnelle
    Direction du Développement Economique, de l'Emploi, de la Formation Professionnelle et de l'Innovation (DEEFI)

  • CLEF - Responsable pédagogique - coordinatrice

    2005 - 2011 INGENIERIE DE FORMATION
    Réponses à appels d'offres publics (Région, département, PLIEs) collectivités, autres OF, FSE, commission européenne :
    - analyse du besoin,
    - pilotage / formalisation de réponse,
    - conception de dispositifs, scénari pédagogique,
    - estimation des moyens logistiques et humains, préparation des éléments budgétaires

    PEDAGOGIE
    - ingénierie pédagogique:
    Analyse des besoins d'apprentissage; Construction de progressions (groupe et individuelle) et programmes, élaboration de séquences, évaluation
    - Animation de formation : formation de formateurs; FLE/ FLP, Alphabétisation,RAN, Elaboration de Projet Professionnels
    - Evaluations / préconisations
    - Outils : Veille et capitalisation d'outils et méthodes pédagogiques; création et adaptation de supports adaptés
    - Conseil, accompagnement, formation auprès de l'équipe pédagogique

    CONDUITE DE PROJETS
    - organisation de la mise en oeuvre des projets (communication, moyens humains et matériels, plannification...)
    - suivi de l'avancement et apport de corrections
    - veille au marché
    - entretien des relations partenariales

    ACCOMPAGNEMENT
    - mise en oeuvre de Bilan de Compétences auprès de public cadre et non-cadres; de demandeurs d'emploi et de migrants
    - aide à la mise en oeuvre de VAE (projet, choix de diplômes ou qualifications visés, aide à la verbalisation et rédaction)
    - intervention auprès de jeunes et adultes en Elaboration de Projet Professionnel et TRE(dispositif de mobilisation, qualification, retour à l'emploi)

    RESSOURCES HUMAINES:
    - recrutement : profil de poste, sélections des candidatures, conduite d'entretien, sélection, réponses
    - animation d'équipe : réunion de coordination, conseil pédagogique, entretiens individuels, proposition de piste de développement de compétences,

  • CLEF - Coordinatrice linguistique Formatrice

    2003 - 2005 Ingénierie pédagogique: développement en 2 ans d’une dizaine d’actions de formation pérennes (conception de programme)
    Coordination d'une équipe de formateurs
    Planification des moyens matériels et humains
    Relations partenariales

  • CLEF - Formatrice

    2000 - 2003 Recrutement des stagiaires
    Analyse des besoins et définition d’objectifs d’apprentissage, Construction de progressions pédagogiques & élaboration de séquences pédagogiques
    Animation de groupe
    Evaluation des acquis individuels et de l’action de formation, rédaction de bilans

Formations

Réseau

Annuaire des membres :