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Henriette HAGUY

ORMOY

Résultats examens 2026

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En résumé

Rigoureuse, organisée et toujours aussi curieuse du métier, mon objectif est d'intégrer une structure capable de me faire gagner en compétences et en autonomie.

Mes compétences :
Gestionnaire de paie
Administration du personnel

Entreprises

  • ACTION EXPERTISE COMPTABLE - GESTIONNAIRE DE PAIE

    2015 - maintenant

  • A.S.T.E à Mennecy - Gestionnaire paie et ADP

    2014 - 2015 En poste unique, j’ai eu en charge la gestion administrative du personnel (contrat de travail, avenant, DPAE, gestion des arrêts de travail, dossiers de prévoyance, validation des congés, attestations diverses…), gestion de la paie (saisie des éléments variables, contrôle, édition et mise sous pli des bulletins de salaire), réalisation de l’ensemble des déclarations sociales, du plan de formation, des budgets, des demandes au 1% logement et mise à jour du logiciel.

  • Domusvi - Gestionnaire de Paie

    Suresnes 2014 - 2014 Contrôler les résultats de paie sous SAP (population de 400 salariés en moyenne répartis dans 5 résidences avec environs 40% de CDD de courte durée), gestion des arrêts de travail, déclarations mensuelles et trimestrielles, justifications des comptes 42 - 43, traitement des acomptes, ATD

  • Société des Automobiles de Massy - Gestionnaire de paie et ADP

    2011 - 2014 Au sein d’une équipe de 3 collaborateurs, rattachée au responsable des ressources humaines d’un groupe de concessions automobiles d’environ 600 personnes, j’ai en charge l’administration du personnel de la DPAE au solde de tout compte, la gestion de la paie de la récolte des éléments variables à la mise sous pli des bulletins, la gestion en EDI des charges mensuelles, trimestrielles et annuelles, la mise à jour des documents de synthèse, les relations directes avec les collaborateurs, chefs de service, directeurs de concession, divers organismes.
    Logiciels : Impact et SAGE Paie à partir du 1er janvier 2013 ; Pack office

  • Dolcea GDP Vendôme - Analyste paie

    2011 - 2011 Justification des comptes 42 et 43 pour la préparation des bilans, gestion des arrêts de travail, classement, archivage

  • ADP - Gestionnaire Arrêts de travail

    Nanterre 2010 - 2010 Gestion des arrêts de travail par la saisie et le contrôle des attestations de salaire, l’analyse des écarts, les régularisations en paie, les relations avec les clients et les CPAM

  • Ingea - Assistante administrative et comptable

    2007 - 2009 DPAE, préparation des convocations aux visites médicales, préparation des éléments de paye pour l’expert comptable, virement pour le paiement des salaires et des charges sociales, enregistrement comptable des opérations courantes, suivi et règlement des factures fournisseurs, facturation clients et suivi des règlements, relance des impayés, lettrages des comptes, rapprochement bancaire

Formations

  • Lamy Formation

    Paris 2015 - 2015 Formation "MAITRISEZ L'INTEGRALITE DU PROCESSUS DE PAYE" suivie sur 7 jours avec obtention d'un certificat

  • IFOCOP (Rungis)

    Rungis 2010 - 2010 Diplôme de niveau III - Bac +2

  • AFPA

    Reims 2006 - 2007 Titre Professionnel IV

  • Lycée Parc Des Loges

    Evry 1999 - 2002 Informatique de Gestion (Bac +1)

Réseau

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