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Hubert LAPEYRE

MOURENX

En résumé

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Entreprises

  • CEFIRC (Groupe ITGA) - Gérant

    MOURENX 2014 - maintenant
  • CEFIRC - Directeur commercial

    MEYREUIL 2012 - maintenant Le CEFIRC est spécialisé dans les domaines de la santé au travail lié à la sécurité, l’hygiène et l’environnement. Soutenu par un groupe national ITGA (Industrie Technique du Gaz et de l’Air), le CEFIRC est aujourd’hui un acteur incontournable en matière de prévention des risques. Nouant de véritables contrats de partenariat avec ses clients, le CEFIRC s’est développé autour de 3 idées
    UN CONCEPT: développer vos compétences industrielles et collectives pour répondre au mieux aux enjeux de la prévention des risques professionnels
    DES HOMMES : une équipe pluridisciplinaire d’ingénieurs et de techniciens dans les domaines de l’hygiène sécurité, industrielle, le management et la direction des hommes, l’Ergonomie
    DES MOYENS: création d’outils originaux et innovants pour structurer votre démarche prévention

    De l’analyse à la maîtrise des risques ………………………….vers une obligation de résultat, tel est l’objectif ambitieux que nous nous imposons en développant une offre complète tournée vers
    1. l’AUDIT/DIAGNOSTIC
    • Evaluer les risques santé, sécurité, environnement
    • Mettre en place des plans d’action de mise en conformité (MASE, OHSAS 18001, ISO 14001….)
    • Etude ATEX (zonage, DRPCE)
    • Accompagnement Document Unique et mise en place de plans d’actions.
    • Accompagnement M.A.S.E (Manuel d’Amélioration de la Sécurité des Entreprises)
    -
    2. LA FORMATION PROFESSIONNELLE pour transformer les capacités en compétences avec des formations adaptées aux besoins des entreprises
    • Prévention des risques, électricité, CACES, Echafaudage,
    • Risques chimiques, N1 N2 port de l’ARI, du scaphandre,
    • Santé au travail, PRAP, SST, CHSCT,
    • Management outils, méthodes,
    • Formations qualifiantes SSIAP, IPRP.

    3. LE CONSEIL ET LA MISE EN ŒUVRE pour la maîtrise des risques santé, sécurité, environnement par
    • L’accompagnement dans la mise en place de système de management qualité, sécurité, environnement
    • La mise en place de systèmes complets d’assistance de maîtrise d’ouvrage
  • OREL FORMATION - Responsable formation professionnelle

    2005 - 2011 - Organiser et mettre en place le département formation dans des entreprises TPE à PME. De l'entretien individuel à la réalisation de sesions de formations, sructurer, accompagner les dirigeants pour utiliser au mieux l'ensemble des dispositifs formaion existants
    - responsable commercial auprès de la société CEFIRC pour développer et gérer leur service "organisme de formation SANTE SECURITE ENVIRONNEMENT"
  • APAVE SUD EUROPE - Responsable centre de formation professionnelle

    Paris 1996 - 2005 Organiser, développer et gérer le centre de formation APAVE ADOUR soit les départements 40-64-65:

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Réseau

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