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Irina MARTIN

STAINS

En résumé

Prête pour un nouveau départ!

En recherche active d'un CDI à partir de septembre.

Mes compétences :
Administration du personnel
Assistante Ressources Humaines
Droit social
BULATS 4 SCORE 79/100

Entreprises

  • Clinique de l'Estrée - Gestionnaire Ressources Humaines

    STAINS 2011 - 2013 Au sein de la Clinique de l'Estrée j'étais en charge de la gestion administrative du personnel permanent (environ 400) ainsi que celle des vacataires, dont le nombre variait de 200 à 300 selon les besoins de l'établissement.

    DPAE
    Gestion des absences
    Accidents du travail
    Déclarations de salaires IJSS
    Visites médicales
    Saisie des éléments variables de la paie (congés, titres de transport, acomptes, RIB)
    Gestion des dossiers de la prévoyance
    Courriers ponctuels
    Attestations diverses
    Soldes de tout compte
    Traitement des candidatures


    Gestion des dossiers et de la base de données des vacataires
    Elaboration des bulletins de paie des vacataires et vérification avec la responsable paie
    Logiciel CEGI Paye First et Planning First



  • Robert Half International - Assistante Ressources Humaines (stagiaire)

    Courbevoie 2008 - 2008 Administration du personnel: DPAE, contrat de travail, affiliation mutuelle, visite médicale, période d’essai, attestations
    Eléments variables de la paie.
    Veille juridique
    Reporting mensuel, tableaux de bord RH
    Communication interne : mise à jour du livret d’accueil, Intranet, affichage
    obligatoire
    Marketing RH : participation au programme Great Place to Work
    Relations sociales : préparation des réunions du Comité d’Entreprise et des
    élections des IRP

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Annuaire des membres :